Alexander Zotin Senior Researcher Vt. Vystoupím se vzdálenou sankcí. Život pod sankcemi

Pokud bude ekonomika pokračovat ve své současné cestě, můžeme směřovat k superkapitalismu se supernerovností. Podíl pracovních příjmů bude mít tendenci k nule a podíl kapitálových příjmů se naopak přiblíží 100 %. Roboti budou dělat veškerou práci a většina lidí bude muset pobírat sociální dávky.

ALEXANDER ZOTIN, vedoucí výzkumný pracovník VAVT

Lidstvo víceméně přišlo na to, co je kapitalismus. Jednou z možností je ekonomika, ve které významný podíl příjmů pochází z kapitálu (akciové dividendy, dluhopisové kupony, příjmy z pronájmu atd.), na rozdíl od příjmů z práce (mzdy). Co je tedy superkapitalismus? Toto je ekonomika, v níž kapitál vytváří veškerý důchod a práce negeneruje téměř žádný, není prakticky vůbec potřeba.

Klasici marxismu nedosáhli ve svých dílech takové teoretické struktury: jak známo, pro Lenina byl nejvyšším stupněm kapitalismu imperialismus, pro Kautského ultraimperialismus.

Budoucnost přitom, dost možná, spočívá právě v superkapitalismu, technologické dystopii, v níž nebude vykořisťování člověka člověkem zrušeno kvůli vítězství utlačovaných tříd, ale prostě kvůli neužitečnosti práce jako takové.

Obtížné sdílení

Po pracovní síle je postupně stále menší poptávka. Američtí ekonomové Lucas Karabarbounis a Brent Neumann ve studii NBER „The Global Decline of the Labor Share“ sledovali vývoj podílu práce na příjmu od roku 1975 do roku 2013. Tento podíl po celém světě postupně, ale vytrvale klesá – v roce 1975 to bylo asi 57 % a v roce 2013 klesl na 52 %.

Pokles podílu pracovních příjmů ve vyspělých zemích je částečně způsoben outsourcingem do zemí s levnější pracovní silou. Zavřen nějaký závod na výrobu ledniček v Illinois a přemístěn do Mexika nebo Číny – úspora na mzdách pro relativně drahé americké pracovníky se okamžitě projeví snížením podílu práce na příjmu a zvýšením podílu kapitálu, který je nyní zaměstnán méně náročnými Mexičany nebo Číňany.

Další faktor ve prospěch kapitálu: zbývající pracovní síle ve vyspělých zemích se dostává menší podpory od odborů kvůli tomu, že v nových podmínkách mají málo vyjednávacích bodů: „Chcete vyšší mzdy? Poté vás zavřeme a podnik převedeme do Číny (Mexiko, Indonésie, Vietnam, Kambodža – podtrhněte podle potřeby).

Nicméně i v rozvojové země snižuje se i podíl práce, což příliš nesedí klasická teorie mezinárodní obchod (rozvoj obchodu by měl teoreticky snižovat podíl práce v zemích s přebytkem kapitálu a zvyšovat jej v zemích s přebytkem práce).

Vysvětlení s největší pravděpodobností spočívá v technologických objevech šetřících práci v určitých odvětvích. A sektorové změny se promítají do změn na úrovni zemí (výjimkou je Čína, kde je dynamika vysvětlována přesunem pracovních sil z pracovně náročného zemědělského sektoru do průmyslového sektoru). Kromě tohoto sofistikovaného vysvětlení existuje jedno jednodušší: v Číně jsou v souladu s politikou vnitřní kolonizace migrující pracovníci z venkovských oblastí vyždímáni ze všeho, co se vymáčknout dá. Jejich výdělky sice rostou, ale jejich podíl na příjmech klesá.
Brazílie a Rusko jsou jedny z mála výjimek: v těchto zemích se podíl pracovní síly proti celosvětovému trendu mírně zvýšil, ale zvýšil se.

Ekonomové MMF naznačují, že v některých rozvojových zemích je nedostatečný pokles podílu práce vysvětlován nedostatečným využíváním technologií šetřících práci: zpočátku je v průmyslu málo rutinní práce – není co automatizovat. I když pro Rusko s historicky pokřiveným pracovním trhem (masa špatně placených a neefektivních pracovních míst, ve skutečnosti „skrytá nezaměstnanost“) to může jen stěží sloužit jako jediné vysvětlení.

Hubená střední třída

Co pro konkrétního člověka znamená makroekonomická abstrakce poklesu podílu práce? Vyšší šance vypadnout ze střední třídy do chudoby: význam jeho práce je postupně devalvován a pro střední třídu je základ všeho plat (ve vysokopříjmových skupinách není všechno tak špatné). Zvláště výrazný pokles podílu práce na příjmu je zaznamenán u nízko a středně kvalifikovaných profesí, naopak k nárůstu dochází ve vyspělých i rozvojových ekonomikách; Podle údajů MMF za období 1995–2009 se celkový podíl pracovních příjmů snížil o 7 procentních bodů, zatímco podíl vysoce placených pracovních příjmů vzrostl o 5 procentních bodů.
Střední třída pomalu, ale jistě mizí.

Nedávná studie MMF „Příjmová polarizace ve Spojených státech“ uvádí, že od roku 1970 do roku 2014 se podíl domácností s průměrnými příjmy (50–150 % mediánu: o polovinu méně, o polovinu více) snížil o 11 procentních bodů ( od 58 % až 47 %) z celkového počtu amerických domácností. Dochází k polarizaci, to znamená, že dochází k vymývání střední třídy s přechodem k nízko a vysokopříjmovým skupinám.

Možná se tedy střední třída zmenšuje kvůli svému obohacování a přechodu k vyšší třídě? Ne. Od roku 1970 do roku 2000 byla polarizace rovnoměrná - téměř stejný počet „středních rolníků“ postoupil do vyšší třídy a klesl do nižší (z hlediska příjmů). Od roku 2000 se ale trend obrátil – střední třída se rychle propadá do nízkopříjmové skupiny.

Příjmová polarizace a eroze střední třídy se špatně promítají do statistik nerovností, které jsou zvyklé operovat s Giniho koeficientem. Když se Gini rovná 0, všechny domácnosti mají stejný příjem, když se Gini rovná 1, dostává veškerý příjem jedna domácnost. Index polarizace je nulový, když všechny domácnosti mají stejný příjem. Zvyšuje se, když se příjmy více domácností blíží dvěma extrémům rozdělení příjmů, a dosahuje 1, když některé domácnosti nemají žádný příjem a zbytek má stejný příjem (nikoli nulový). Tedy dva póly bez středu mezi nimi. „Přesýpací hodiny“ s malým horním šálkem namísto typické „hruška“ sociálního státu (hustý, nebo spíše početný střed mezi několika bohatými a chudými).

Zatímco Giniho koeficient ve Spojených státech vzrostl celkem hladce od roku 1970 do roku 2014 (z 0,35 na 0,44), index polarizace jednoduše vyletěl (z 0,24 na 0,5), což ukazuje na silnou erozi střední třídy. Podobný obrázek je pozorován i v jiných rozvinuté ekonomiky, i když to není tak zřejmé.

Zautomatizujte to

Důvody eroze střední třídy jsou podobné jako důvody poklesu podílu práce na příjmu: přesun průmyslu do zemí s levnější pracovní silou. Outsourcing je však do značné míry historií. Novým trendem je robotizace.

Nedávné příklady. Na konci července oznámila tchajwanská společnost Foxconn (hlavní dodavatel Applu) plány investovat 10 miliard dolarů do továrny na výrobu LCD panelů v americkém státě Wisconsin. Ekonoma zde zarazí jeden detail - i přes kolosální objem deklarovaných investic budou v továrně zaměstnány pouze 3 tisíce lidí (byť s perspektivou expanze, protože státní orgány trvají na vytvoření co největšího počtu pracovních míst).
Pro život na hvězdě
Pro život na hvězdě

Foxconn je jedním z průkopníků současné vlny robotizace. Společnost je největším zaměstnavatelem v Číně a ve svých továrnách zaměstnává více než 1 milion pracovníků. Od roku 2007 začala společnost vyrábět roboty Foxbots, schopné vykonávat až 20 výrobních funkcí a nahrazovat pracovníky. Foxconn plánuje do roku 2020 zvýšit úroveň robotizace na 30 %. Dlouhodobější plán je pro plně autonomní jednotlivé továrny.

Další příklad. Rakouská ocelářská společnost Voestalpine AG nedávno investovala 100 milionů eur do výstavby továrny na ocelový drát v Donawitz s výrobní kapacitou 500 tisíc tun ročně.
Předchozí výrobní závod společnosti se stejným výkonem, postavený v 60. letech, zaměstnával asi 1000 pracovníků, ale nyní je zde... 14 pracovníků.

Celkově podle World Steel Association od roku 2008 do roku 2015 klesl počet pracovních míst v ocelářském průmyslu v Evropě téměř o 20 %.

Investice do moderní výroby budou pravděpodobně stále méně paralelní s vytvářením pracovních míst (a dělnická pracovní místa budou vzácná). Uvedené příklady, kdy se na jeho vytvoření použijí investice 3–7 milionů dolarů pracoviště, což ostře kontrastuje s čísly z konce 20. století (například databáze přímých zahraničních investic na severovýchodě Velké Británie v letech 1985 až 1998 uvádí v průměru devět pracovních míst na 1 milion liber).

Plně autonomní továrny (light out factorys) jsou stále exotické, i když některé společnosti již provozují výrobní zařízení s nulovou pracností (Phillips, Fanuc). Obecný trend je však jasný: v některých podnicích a pak možná v celých odvětvích bude podíl pracovních příjmů klesat ještě rychleji, než klesal za poslední dvě desetiletí. Průmysloví dělníci nejenže nemají budoucnost, ale v mnoha ohledech už nemají ani přítomnost.

Chudý, ale stále zaměstnaný

Bývalá střední třída, která byla vyhozena z průmyslu, je nucena se přizpůsobit. Minimálně si najde novou práci, což potvrzuje současná nízká míra nezaměstnanosti zejména ve Spojených státech. Ale až na vzácné výjimky je tato práce s nižšími příjmy a v málo produktivních sektorech ekonomiky (nekvalifikovaná lékařská péče, sociální zabezpečení, HoReCa, rychlé občerstvení, maloobchod, ostraha, úklid atd.) a obvykle nevyžaduje seriózní vzdělání.

Jak poznamenává ekonom MIT David Outa v článku „Polanyi’s Paradox and the Shape of Employment Growth“, dynamika trhu práce ve vyspělých zemích v posledních desetiletích je projevem „Polanyiho paradoxu“. Slavný ekonom Michael Polanyi již v 60. letech poukázal na to, že velká část lidské činnosti je založena na „tichých znalostech“, to znamená, že jsou špatně popsány algoritmy (vizuální a sluchové rozpoznávání, tělesné dovednosti jako jízda na kole, jízda v autě, schopnost udělat účes atd.). Jedná se o oblasti činnosti, které z lidské perspektivy vyžadují „jednoduché“ dovednosti, ale pro tradiční umělou inteligenci 20. století jsou obtížné.

Top 10 povolání s největším očekávaným růstem pracovních míst v USA (2014–2024)

Růst za roky 2014-2024, tisíc lidí Růst za roky 2014-2024, % Medián ročního platu (2016), $
Všechny profese 9779 6,5 37040
Zdravotní sestra 458 25,9 21920*
Registrovaná sestra 439 16 68450**
Domácí sestra 348 38,1 22600*
číšník 343 10.9 19440*
Prodejce 314 6,8 22680*
Zdravotní asistent 262 17,6 26590*
Specialista zákaznického servisu 253 9,8 32300*
Cook 159 14,3 24140*
Vedoucí výroby 151 7.1 99310**
Stavební dělník 147 12,7 33430*

Právě do takových oblastí zaměstnání zamířila bývalá střední třída, uvolněná z průmyslu (což částečně vysvětluje paradox pomalého růstu produktivity práce ve Spojených státech a dalších vyspělých ekonomikách).
Osm z 10 nejrychleji rostoucích profesí ve Spojených státech za posledních několik let je málo placená, špatně regulovaná manuální práce (zdravotní sestry, chůvy, číšníci, kuchaři, uklízečky, řidiči kamionů atd.).

Nyní je však „Polanyiho paradox“ zjevně vyřešen. Robotika založená na strojovém učení si poradí s dříve neřešitelnými úkoly (jejichž základem je zrakové a sluchové rozpoznávání, složitá motorika), takže tlak na střední třídu by měl pokračovat a růst zaměstnanosti ve zmíněných oblastech může být dočasný. Polarizace a další pokles podílu práce na příjmu budou pravděpodobně pokračovat.

Čísla nepomáhají

Možná ale střední třída ušetří nová ekonomika? „V příštích 50-60 letech vznikne 60 milionů malých a středních podniků, které budou fungovat přes internet, a přejde na ně vedoucí postavení ve světovém obchodu. Každý, kdo má mobilní telefon a své vlastní nápady, budou moci vytvořit svůj vlastní byznys – takovou předpověď nedávno vyslovil prezident čínského lídra online obchodování Alibaba Group Michael Evans na Světovém festivalu mládeže a studentů v Soči – Takto vidíme budoucnost: každá malá společnost a podnik se bude podílet na globálním obchodu.“

Majitel Alibaba Jack Ma byl také optimistický na fóru Open Innovation ve Skolkovo: „Není třeba se obávat, že by roboti nahradili lidi. Tento problém se vyřeší sám. Lidé se obávají budoucnosti, protože jsou nejistí a postrádají představivost. Tato řešení nyní nemáme, ale budeme je mít v budoucnu." Pravda, Ma poznamenal, že lidé již prohrávají s umělou inteligencí: „Nemůžete konkurovat strojům v inteligenci – stále budou chytřejší než my. Je to jako závodní auta."

Evans se neobtěžoval potvrdit svou předpověď žádnými výpočty. Jsou to opravdu smartphony mobilní aplikace a různé další informační technologie nám slibují tak úžasnou budoucnost, již dosáhli Evans a Ma? Možná. A pravděpodobně byste si neměli dělat starosti s roboty, kteří někoho nahradí, pokud se váš majetek odhaduje na 39 miliard dolarů a mnoho z těchto robotů patří a bude patřit vám.

Ale pro ostatní má smysl o tom přemýšlet. Poněkud méně růžový obrázek budoucnosti naznačuje analýza toho, jak mobilní aplikace a internetové technologie skutečně fungují a jaký mají dopad na trh práce. V Číně, navzdory dominanci B2B aplikací Alibaby, stále roste nerovnost a pro malé soukromé společnosti je stále obtížnější prorazit ve státním kapitalismu pod dohledem ČKS. Pokud však věříte údajům z hlášení (klíčové slovo je zde „pokud“), Alibaba převzala téměř veškerý online obchod v Číně.
Alibaba každopádně není demokratizátor ani líheň budoucích milionářů, ale spíše příklad společností typu winner-take-all v nové digitální ekonomice vítěz-bere-vše.

Nebo si vezměte dalšího průkopníka nové ekonomiky: Uber, aplikaci, která způsobila revoluci v odvětví taxislužby. Výhody Uberu jsou zřejmé (zejména z pohledu zákazníků) a nemá smysl je vypisovat.

Uber má několik tisíc zaměstnanců a zhruba 2 miliony řidičů po celém světě pracují na základě smluv pro společnost. Těch pár zaměstnanců Uberu dostává dobré platy, i když jejich bohatství je nesrovnatelné s vlastníky společnosti, jejíž kapitalizace se blíží 70 miliardám dolarů (struktura je neveřejná a nezveřejňuje přesný počet zaměstnanců ani jejich platy a kapitalizace je odhadem podle nabídek podílů na nemovitosti soukromým investorům). Ale 2 miliony řidičů mají podle Earnesta průměrný příjem něco přes 150 $ měsíčně. Uber řidiče nepovažuje za své zaměstnance a neposkytuje jim žádný sociální balíček: jednoduše si bere 25-40% provizi za kontakt řidiče s klientem.

Vývoj dalšího modelu

Uber je již klasickým příkladem společností typu „winner bere all“ v nové ekonomice „winner bere all“ (nejbohatší společnosti v digitální ekonomice, tzv. FANG - Facebook, Amazon, Netflix, Google jsou stejné). Uber se tím ale nezastaví: cílem je zcela se zbavit slabého článku, 2 milionů řidičů. Auta bez řidičů budou nepochybně věcí příštích let a akcionáři Uberu nebudou lidi vůbec potřebovat: budou mít kapitál, který stačí na nahrazení člověka.

Nejnovější zpráva IEA The Future of Trucks hodnotí potenciál autonomní silniční nákladní dopravy. Budou jako první automatizované. Přechod na autonomní silniční doprava cargo by jen v USA mohlo uvolnit až 3,5 milionu pracovních míst. Řidiči kamionů ve Státech jsou přitom jednou z mála profesí s platem výrazně nad mediánem bez nutnosti vysokoškolského vzdělání. Nová ekonomika je ale nepotřebuje.

A pak už nebudou potřeba další profese, které jsou tradičně považovány za kreativní a nenahraditelné – inženýři, právníci, novináři, programátoři, finanční analytici. Neuronové sítě nejsou o nic horší než lidé v takzvané kreativitě – dokážou namalovat obraz a skládat hudbu (ve stanoveném stylu). Ovládnutí jemné motoriky pomocí robotů zabije chirurgy (práce v tomto směru již probíhá: vzpomeňte si například na polorobotického chirurga da Vinciho), kadeřníky a kuchaře. Osudy sportovců, showmanů a politiků jsou zajímavé - technicky je jejich nahrazení roboty možné, ale spojení s člověkem se v těchto oblastech jeví jako dost striktní.

Eroze zaměstnávání bílých límečků ještě není tak patrná, ale ve skryté podobě již probíhá. Takto popisuje sloupkař z Bloombergu Matt Levin práci Bridgewater, jednoho z největších světových hedgeových fondů se spravovaným majetkem 200 miliard dolarů: „Spoluzakladatel Bridgewater Ray Dalio většinou píše knihy nebo příspěvky na Twitteru nebo poskytuje rozhovory. 1500 zaměstnanců neinvestuje. Na tohle všechno mají počítač! Bridgewater investuje podle algoritmů a jen velmi málo zaměstnanců rozumí tomu, jak tyto algoritmy fungují. Zaměstnanci jsou zapojeni do firemního marketingu, vztahů s investory (IR) a především vzájemné kritiky a hodnocení. Hlavním problémem počítače v tomto modelu je udržet 1500 lidí zaměstnaných způsobem, který nenaruší jeho hyper-racionální provoz.“

Nová ekonomika však rozhodně nepředstavuje žádnou hrozbu pro skutečně vysoce placené bílé límečky. Sedět v nabubřelém představenstvu velké společnosti často nevyžaduje žádnou fyzickou ani duševní práci (snad kromě schopnosti plánovat). Být na vrcholu hierarchie však znamená, že právě na této úrovni jsou přijímána všechna nebo téměř všechna personální rozhodnutí, takže korporátní a vyšší byrokratická elita se nenahradí počítači a roboty. Přesněji řečeno, nahradí ho, ale místo si nechá pro sebe a zvýší mu plat. Elita opět kombinuje pracovní příjem se stále se zvyšujícím příjmem z kapitálu, takže ani nepravděpodobné zničení pracovního příjmu by se jich nijak zvlášť nedotklo.

Koho zachrání vzdělání?

Americké výzkumné centrum Pew zveřejnilo v květnu podrobnou zprávu o budoucnosti vzdělávání a práce „Budoucnost pracovních míst a školení o pracovních místech“. Metodika revize byla průzkumem mezi 1 408 IT odborníky, ekonomy a zástupci inovativních podniků, z nichž 684 poskytlo podrobné komentáře.
Hlavní závěry jsou pesimistické: hodnota vzdělání bude devalvována stejně jako návratnost lidské práce – to jsou vzájemně související procesy.

Pokud je člověk ve všem nižší než umělá inteligence, pak jeho vzdělání přestane mít zvláštní hodnotu. K pochopení postačí jednoduchá analogie, kterou kdysi navrhl futurolog Nick Bostrom, autor knihy „Superinteligence“. Předpokládejme, že nejchytřejší člověk na Zemi je dvakrát chytřejší než nejhloupější (relativně řečeno). A umělá inteligence se bude vyvíjet exponenciálně: nyní je na úrovni šimpanzů (opět podmíněně), ale za pár let předčí člověka tisíckrát a poté milionkrát. Na úrovni této výšky bude dnešní génius i dnešní tupý stejně bezvýznamný.

Co by mělo školství v takovém kontextu dělat, na co by se mělo připravit? Pracoviště? Jaké další práce? „Po té, co revoluce umělé inteligence již začala, nebude možné udržet postindustriální úroveň zaměstnanosti. Odhady nejhoršího scénáře počítají s 50procentní celosvětovou nezaměstnaností v tomto století. To není problém vzdělávání – nyní je snazší než kdy jindy vzdělávat se. Toto je nevyhnutelná fáze lidské civilizace, kterou je třeba řešit masivním zvýšením státního sociálního zabezpečení (například univerzálního základního příjmu),“ uvádí zpráva.

Strategie pro zajíce PROTI

Odborníci dotazovaní během studie poukazují na nesmyslnost změn v tréninku. „Pochybuji, že lidé mohou být vyškoleni pro práci budoucnosti. Provádět to budou roboti. Otázka není o přípravě lidí na práci, která nebude existovat, ale o distribuci bohatství ve světě, ve kterém už pracovní místa nejsou potřeba,“ poznamenává Nathaniel Borenstein, výzkumný pracovník společnosti Mimecast.

Algoritmy, automatizace a robotizace povedou k tomu, že kapitál nebude potřebovat fyzickou práci. Zbytečné bude i vzdělání (umělá inteligence je samoučí). Nebo přesněji ztratí tu funkci společenského výtahu, kterou, ač velmi špatně, stále plnil. Vzdělání zpravidla pouze legitimizovalo nerovnost v řetězci - slušní rodiče - slušné čtvrti - statusové školy - statusové univerzity - statusové zaměstnání. Vzdělání může přežít pouze jako ukazatel společenského postavení vlastníků kapitálu. V tomto případě se univerzity mohou proměnit v obdoby strážních škol za monarchií před dvacátým stoletím, ale pro děti elity nového „vlastníka kapitálu dostane všechno“ ekonomika. V jakém regimentu jsi sloužil?

Od komunismu do ghetta

Nerovnost ve světě superkapitalismu bude nesrovnatelně vyšší než nyní. Obrovské výnosy kapitálu mohou být doprovázeny nulovými výnosy práce. Jak se na takovou budoucnost připravit? S největší pravděpodobností v žádném případě, ale možná je tato verze technoutopie dost nečekanou motivací vstoupit na burzu.
Pokud příjmy z práce postupně mizí, jedinou nadějí je příjem z kapitálu: v podnikání ve světě superkapitalismu můžete zůstat pouze vlastnictvím stejných robotů a umělé inteligence.

Finančník Joshua Brown uvádí příklad známého, který vlastní malý řetězec obchodů s potravinami v New Jersey. Před pár lety si všiml, že Amazon.com začíná vytlačovat malé prodejce z podnikání. Skladník začal kupovat akcie Amazon.com. Nebyla to tradiční investice do důchodu – spíš jako pojistka proti úplnému ztroskotání. Po zhroucení své vlastní sítě podnikatel alespoň kompenzoval své ztráty exponenciálním růstem akcií „vítěz bere vše – společnosti“.

Osud těch, kteří nemají kapitál ve světě superkapitalismu, je nejasný: vše bude záviset na etice těch, kteří naopak kapitálu mají dostatek. To by mohla být buď variace na téma komunismu pro všechny v lepším případě (supernerovnost se sama vyrovná - výrobní síly společnosti budou nekonečně velké); nebo v průměrném případě univerzální nepodmíněný příjem (pokud funguje daňové přerozdělování přebytečných příjmů, které se v poslední době zpomaluje); nebo segregace a vytváření rezerv sociálních ghett v nejhorším případě.

Reformy v Číně vedly k působivému hospodářskému růstu. A zároveň pod něj nastražili několik sociálních bomb připravených explodovat, jakmile se ekonomická situace zhorší.

ALEXANDER ZOTIN, senior researcher ve společnosti VAVT

Mao Ce-tung vyzval, abychom nikdy nezapomněli na třídní boj. Za Si Ťin-pchinga, který je často přirovnáván k předsedovi Maovi, se Číňané stydí používat slovo „třída“, natož „boj“. To jim nebrání v tom, aby se navzájem přiřazovali do tříd. Kdo zná čínský internet, ví, že lidé se dělí mimo jiné na diaosi (doslova - mužské ochlupení), tedy na muže s „trojitým nedostatkem“ – bez bytu, auta a úspor a jejich opak gao fu shuai (vysoký, bohatý, hezký). Propast mezi těmito dvěma skupinami se jen zvětšuje.

Věrní Bucharini

Téměř 40 let ekonomických reforem v ČLR bylo doprovázeno silnou stratifikací majetku. Stejně chudá společnost „modrých mravenců“ ve stejných modrých bundách a se stejnými taškami se začala rychle měnit. Téměř každý zbohatl, ale někteří zbohatli mnohem rychleji než jiní. Oficiální odhady Giniho koeficientu (čím vyšší, tím větší nerovnost) ukazují nárůst z přibližně 0,3 v 70. letech (jako v dnešní Skandinávii) na 0,47 v roce 2014 (jako v Mexiku; v Rusku - 0,42). Četné studie však ukazují, že skutečné číslo je vyšší než 0,5. Nicméně,

I podle oficiálních údajů je Čína jednou z nejvíce znevýhodněných zemí na světě, pokud jde o nerovnost, velmi vzdálená „harmonické společnosti“, kterou obhajoval Teng Siao-pching.

Tato dynamika nebyla předem daná. Jak poznamenává čínský ekonom Yasheng Huang (autor základní studie „Kapitalismus v čínštině: stát a podnikání“), v první fázi ekonomických reforem, v letech 1979 až 1988, se nerovnost prakticky nezvyšovala, a to navzdory velmi rychlému růstu HDP a dokonce dynamičtější růst příjmů obyvatelstva.

První etapou reforem byl venkov – politická liberalizace dala impuls lidovému kapitalismu a růstu městských podniků. Příjmy venkova rostly téměř dvakrát rychleji než příjmy měst. Po událostech na náměstí Nebeského klidu v roce 1989 se však strategie rozvoje přeorientovala z kapitalismu venkovského lidu na státní kapitalismus.

Yasheng nazývá čínský model po roce 1989 bucharinským státním kapitalismem. To znamená, že stát si zachovává kontrolu nad „velícími výškami“ ekonomiky - těžkým průmyslem, finanční systém, doprava, největší podniky atd., dávajíc vše menší do soukromých rukou. Právě tuto verzi vývoje SSSR navrhl Nikolaj Bucharin ve svém díle „Nový kurz hospodářské politiky“ v roce 1921 (a byl realizován až do roku 1929) a později, v roce 1928, ve sporu s příznivcem kolektivizace. Josifa Stalina.

Ve skutečnosti Yasheng interpretuje to, co se stalo v ČLR po roce 1989, jako čínskou verzi sovětského NEP, která však nebyla v roce 1929 omezena.

Do jaké míry stát nyní ovládá čínskou ekonomiku, je diskutabilní otázka. Problémem je neprůhledná vlastnická struktura podniků a chybějící shoda v tom, které podniky jsou považovány za státní, které za soukromé a jaký je podíl podniků se smíšeným vlastnictvím. Nedávná analýza Australské centrální banky (Austrálie se stala velmi závislou na Číně, a proto věnuje velkou pozornost čínské ekonomice), nicméně naznačuje absolutní dominanci veřejného sektoru mezi podniky kotovanými na burzách v Šanghaji a Šen-čenu. Vzorek není ideální, protože seznamy mají pouze velké společnosti, ale stále je orientační.

Chudina

Ať je to jak chce, jedním z důsledků změny kurzu od místního venkovského kapitalismu ke státnímu kapitalismu „post-Tiananmen“ je ostrý rozdíl v příjmech mezi městem a venkovem. V 80. letech 20. století činil průměrný městský příjem 190–220 % venkovského příjmu a v polovině 20. století to bylo již 360 %.

Výrazně vzrostly i geografické nerovnosti – například mezi pobřežními regiony, které nejlépe zapadají do exportně orientované ekonomiky, a zaostávajícími vnitrozemskými provinciemi.

Vznikla třída migrujících pracovníků z venkovských oblastí, kteří se stěhují za prací do měst. Počet migrujících pracovníků podle statistik za rok 2014 dosáhl 274 milionů (asi 20 % celkové populace a 36 % pracovní síly), z toho 168 milionů migrantů na velké vzdálenosti.

Jde o největší pracovní migraci na světě; migrace z Mexika do USA je ve srovnání s tímto proudem pouhou kapkou, nemluvě o gastarbeitech v Rusku.

Migrující pracovníci (v čínštině - nongmingong, doslova - rolník-dělník) jsou zpravidla znevýhodněni občanská práva, většina nemá registraci města. Registrační systém Hukou vylučuje nongmingong z nejdůležitějších sítí sociálního zabezpečení, které obyvatelé města využívají (především vzdělávání, zdravotní péče, sociální pojištění, bydlení, důchody).

Ve skutečnosti se život velké části čínské populace příliš neliší od života nelegálních migrantů v jiných zemích. Migranti například obvykle nemohou posílat své děti do městských škol; China Labor Bulletin odhaduje, že v roce 2010 bylo 61 milionů dětí nuceno zůstat ve vesnicích bez rodičů a několik měsíců je neviděli. A stává se to léta.

Během posledních 20 let úřady postupně uvolnily systém hukou. Většina změn je však stále kosmetických.

Integrace migrujících pracovníků do sítí městské sociální péče je pomalá. A průměrný plat nongmingongů je několikrát nižší než platy obyvatel města: 2,5–3 tisíce juanů oproti 7–10 tisícům Migranti přitom nemají městské bydlení a jsou nuceni platit polovinu svých výdělků za nájem pokoj ve společném bytě.

Bublina cen bydlení v 70 největších čínských městech, která se za posledních několik let nafoukla do groteskních rozměrů (100metrový byt hodinu jízdy od centra Šanghaje stojí těsně pod 1 milion dolarů), znemožňuje Nongmingongu ani snít o koupi byt a získání městského hukou.

Apartheid bez rasismu

V důsledku toho se ve městech vytvořila obrovská podtřída znevýhodněných a chudých občanů. Zatímco Čínská komunistická strana nadále mluví o vytvoření harmonické společnosti, země si ve skutečnosti vyvinula rigidní třídní systém, který někteří badatelé přirovnávají k apartheidu v Jižní Africe a kastám v Indii.

Čínská společnost je podle Davida Goodmana, autora knihy Class in Contemporary China, výrazně strukturovaná. Vyšší třída tvoří 3 % populace, téměř všichni tito lidé jsou prominentní členové ČKS a jejich příbuzní, podnikatelé.

Tvrdí to překvapivě Goodman na základě svých průzkumů

82–84 % dnešní vyšší třídy jsou přímými potomky elity, která existovala před rokem 1949, tedy před nastolením komunistické diktatury na pevnině.

Jedním z vysvětlení je zachování kulturního a sociálního kapitálu bývalou elitou a také diverzifikace životních strategií (například provdat jednu dceru za kuomintangského nacionalistu, druhou za komunistu).

Střední třída je velmi malá – 12 %, jedná se především o městské profesionály. No, drtivou většinu populace tvoří různé podřízené třídy, mezi nimiž jednou z nejchudších je zmíněný nongmingong .

Jak poznamenává profesor univerzity v Sydney Wanning Song, čínští intelektuálové a veřejné osobnosti na rozdíl od anglosaského Goodmana raději nepoužívají slovo „třída“ vůbec a nahrazují jej politicky korektnějším „suzhi“ – „kvalita“. Přesto díky tomu sociální bariéry nemizí. Nongmingongové jsou často zobrazováni jako zaostalí, nevzdělaní lidé neschopní uniknout své venkovské minulosti. Žijí ve městech, ale od ostatních obyvatel jsou odděleni „neviditelnými zdmi“.

Velké věci

Teng Xiaoping umožnil některým lidem nejprve zbohatnout. Většina populace ale zatím nezbohatla

ČKS nahrazuje svůj historicky tradiční diskurz třídního boje ideologií konzumerismu. Spotřeba dává naději a potvrzuje úspěchy člověka v životě: pro některé je to diaosi a pro jiné gao fu shuai. Ideologie spotřeby navíc umožňuje zaměřit se na zvyšování kvality života v éře reforem, což je pro stranu výhodné.

„Tři velké věci“ (san da jian) z 60. let – náramkové hodinky, jízdní kolo a šicí stroj – byly v 80. letech nahrazeny novou velkou triádou: televize, lednička, pračka.

A teď je to dům, auto a počítač (v posledních letech počítač z tohoto seznamu vypadl: gadgety jsou příliš levné a byly nahrazeny úsporami na šperky).

Slogan konzumu však vyvolává sociální problémy. Jak píše americký novinář a autor bestselleru „The Age of Ambition“. Bohatství, pravda a víra v novou Čínu“ Evan Oznos, mladý muž s „trojnásobnou nevýhodou“ (tedy bez bytu, auta a úspor) – a nejčastěji je to pracovní migrant z venkovských oblastí – má velmi malá šance na založení rodiny.

Nedostupná dívka BMW

Je to mladý muž, kdo má malou šanci, ne dívka. Mezi skupinou sociálně stigmatizovaných pracovních migrantů jsou muži v nezáviděníhodnější pozici.

Od roku 1979 ČLR zavádí politiku „jednoho dítěte na rodinu“. Jedním z jejích důsledků je prudký nárůst podílu narozených chlapců. Za přirozenou biologickou úroveň se ve světě považuje 105 chlapců na 100 dívek, zatímco v Číně byla průměrná úroveň 117/100.

Takto znatelná nerovnováha se vysvětluje tím, že v tradičních čínských rodinách jsou synové žádanější (musí se starat o duchy svých předků, pomáhat rodičům ve stáří atd.).

Výsledkem bylo, že v případech, kdy ultrazvuk určil ženské pohlaví nenarozeného dítěte (jediného v rodině podle antikoncepčních opatření), mnoho žen potratilo.

Politika jednoho dítěte se ukázala jako časovaná bomba pro sociální stabilitu země. Podle prognózy OSN překročí do roku 2020 počet mladých mužů (od 15 do 44 let) počet žen stejného věku o více než 25 milionů Ve skutečnosti je současná situace téměř stejná.

Důsledky jsou zatím jasně viditelné pouze v populární kultuře. Určité stereotypy chování mladých Číňanů lze identifikovat v mnoha pořadech v čínské televizi. Například „Feichang Wurao“ („Pouze pokud jste ten pravý“) je podle CSM Media Research nejoblíbenější seznamovací televizní pořad v čínském jazyce na Jiangsu TV. Memem na sociálních sítích byl výrok jednoho z účastníků: „Raději brečet v BMW, než se usmívat na zadním sedadle kola.“ „BMW girl“ není zdaleka jedinou osobou s vysokým sebevědomím, kromě ní se pořadu účastnila například „200 tisícová dívka“, která řekla, že za méně než 200 tisíc nedovolí nikomu sáhnout; jüanů (asi 1,7 milionu rublů), stejně jako „dívčí velký dům“ atd.

Pořad začal dostávat kritiku ze strany ČKS za svou vulgárnost a producenti se rozhodli vytvořit speciální politicky korektní program s migrujícími dělníky vyděděnců. Bohužel, epizoda byla neúspěšná. Naproti 24 dívkám Nongmingong sedělo 24 chlapů stejného společenského postavení, ale žádná ze slečen o ně neprojevila zájem (mladí muži však nebyli vůbec proti setkání s nimi). Čínští intelektuálové, poznamenává Wanning Song, byli rozhořčeni - říkají, proč organizátoři nedali dívkám příležitost setkat se se slušnými mladými muži (fu er dai - druhá generace bohatých nebo guan er dai - druhá generace úředníků , což je však často totéž)?

Třída útoku

Neexistence životních vyhlídek (včetně šancí na založení rodiny) pro významnou část společnosti, zejména její mladou část, je skrytou hrozbou sociální stability. Situace trochu připomíná arabské jaro. Řidičem toho druhého, jak víme, byla nezaměstnaná mládež, pobouřená korupcí stávajících režimů.

V Číně je však korupce a nerovnost možná ještě grotesknější.

Sexuální aspekt je neméně důležitý. Jak poznamenává orientalista Andrej Korotajev, svědek egyptské revoluce, na káhirské náměstí Tahrir začátkem roku 2011 vyšli hlavně svobodní muži. V posledních desetiletích se věk pro sňatek v celém arabském světě zvyšuje u mužů i žen. To je způsobeno tím, že svatební rituály jsou stále dražší. Na svatbu a mahr (kalym) potřebujete 10-15 měsíčních platů, to je hodně i s přihlédnutím k pomoci rodičů a dalších příbuzných. Výsledkem je, že v moderním arabském světě je věk pro sňatek u mužů 32–33 let. Korotaev poznamenává: „V tomto ohledu jsou arabské země podobné Skandinávii. Ale je tu jeden detail: ve Skandinávii nejsou žádné problémy s předmanželským sexem.“

V Číně je situace poněkud odlišná. V demografické struktuře se nevyskytuje nepřiměřeně vysoký podíl mládeže (tzv. Youth bump, který je dnes charakteristický pro arabské země). Masy třídních a sexuálně deprivovaných venkovských mužských migrantů ve městech jsou však poměrně významné. Nejsou nezaměstnaní – pro politické otřesy zatím nejsou žádné ekonomické předpoklady. "Zvyšující se příliv zvedá všechny lodě," i když velmi nerovnoměrně.

Ale pokud se růst zpomalí, což je pravděpodobné v nadcházejících letech, třída případných rebelů bude připravena zasáhnout. Alespoň pod vedením intelektuálů ze střední třídy, jak se to při revolucích běžně stává.

Írán už desítky let žije pod sankcemi. A v jejich obcházení dosáhl určité dokonalosti. Ani spousta triků mu však nepomáhá zcela ochránit ekonomiku.

Írán se dostal pod americké sankce před téměř 40 lety. Po vítězství islámské revoluce v roce 1979 se tato země stala teokratickým státem pod vedením ajatolláha Rúholláha Chomejního. USA byly prohlášeny za velkého Satana a Izrael měl být zničen. Nesouhlas vyvolal i bezbožný SSSR.

Impulsem k zavedení sankcí bylo dne 4. listopadu 1979 zajetí zaměstnanců americké ambasády jako rukojmí. Spojené státy reagovaly zmrazením íránských aktiv v hodnotě 11 miliard dolarů. Sankce zahrnovaly úplný zákaz podnikání amerických občanů a společností v Íránu a provádění transakcí s íránskými podniky.

Sankce pro porušovatele sankcí

Navzdory sankcím Chomejní prohlásil, že „izolace je jedním z našich velkých požehnání“. Íránsko-irácká válka přispěla k rozpadu vztahů se Spojenými státy a nakonec do roku 1988 rok HDP na hlavu klesla na 3,3 tisíce dolarů, což je více než dvojnásobek vrcholu z roku 1976, dosaženého za šáha.

Izolace však nebyla úplná. Faktem je, že sankce zavedly Spojené státy a ostatní země je podpořily jen do určité míry.

Americké sankce jsou extrateritoriální. To je mimochodem největší problém občanů, firem a zemí, které pod ně spadají.

Co to znamená? Spojené státy mohou uvalit sankce na jakoukoli společnost mimo USA, která obchoduje nebo se jinak zapojuje do transakcí se sankcionovaným subjektem. Právníci tuto konstrukci nazývají sekundární sankce nebo sekundární embargo.

Američané mohou zavést „sekundární sankce“, ale ne vždy tak činí. Evropští a další američtí partneři jsou často nespokojeni s kroky Spojených států a označují extrateritorialitu sankcí za porušení suverenity. Někdy se snaží chránit právně. V některých případech Američané ustoupí - nechtějí se hádat se svými spojenci.

Například v květnu 1998 kanadská pobočka amerického prodejce Wal-Mart se ocitl v dilematu. Americké úřady požadovaly, aby v souladu s americkými sankcemi odstranil ze svých prodejních ploch oblečení vyrobené na Kubě. Kanadské úřady zároveň nařídily Wal-Mart nadále v rámci svých protisankcí prodávají kubánské zboží, a pokud to obchodníci neudělají, hrozí jim pokuta 1,5 milionu kanadských dolarů. V důsledku toho za prvé Wal-Mart odstranil vše kubánské, poté, vzhledem k tomu, že kanadské sankce byly významnější než americké, o dva týdny později vrátil kubánské „sankce“ do obchodů.

Exteritorialita amerických sankcí postupně rostla a rozšiřovala se, ale současného rozsahu, kdy se téměř každý vyhýbá společnosti zařazené na sankční seznam jako malomocný, dosáhla relativně nedávno. Ve stejném případě s Wal-Mart extrateritorialita rozšířena na společnost jen proto Wal-Mart byla kanadská pobočka americké struktury. Myšlenka pokusit se potrestat jakékoli společnosti, dokonce i ty, které nemají nic společného se Spojenými státy a americkými občany, se objevila až na konci 90. let a nakonec dozrála v roce 2000.

Íránský případ

Americké sankce od samého počátku nebránily evropským a dalším společnostem obchodovat s Íránem a hlavně od něj nakupovat ropu. Omezení platila pouze pro určité typy ekonomických vztahů. Například byly navrženy „sekundární sankce“ pro investice do íránského ropného a plynového komplexu.

Nicméně i zde Spojené státy občas ustoupily. Například v květnu 1998 prezident Bill Clinton navzdory tlaku Kongresu odmítl uvalit sankce na francouzskou ropnou a plynárenskou společnost. Celkový za investici 2 miliard dolarů do rozvoje íránského plynového superpole South Pars.

Což je pochopitelné. Tehdy byly časy měkké – v roce 1997 se stal prezidentem Íránu umírněný reformátor Mohammad Khatami, který úřad zastával až do roku 2005. V té době se vztahy mezi Íránem a Spojenými státy poněkud oteplily a ty daly přednost mrkvi před tyčinkami. A myšlenka extrateritoriality sankcí ještě nebyla tak pokročilá jako dnes. Chátamího však nahradil radikál Mahmúd Ahmadínežád, který vstoupil do nového konfliktu se Západem.

Od měkkého po tvrdé

Západ okamžitě znelíbil prezidentovi Ahmadínežádovi jeho extremistická prohlášení (jako popírání holocaustu). Formálním důvodem mezinárodních sankcí byl jaderný výzkum Teheránu, který ohrozil Smlouvu o nešíření jaderných zbraní z roku 1968. V prosinci 2006 přijala Rada bezpečnosti OSN první a v březnu 2007 druhou rezoluci o sankcích. Byly však spíše bezzubé – omezily dodávky materiálů a technologií pro jaderný program, dotkly se i majetku fyzických a právnických osob s ním spojených.

Poté byly sankce důsledně zpřísněny. V roce 2010, poté, co Írán dosáhl úrovně obohacení uranu na 20 %, doporučila nová rezoluce Rady bezpečnosti OSN „bdělost“ při jednání s íránskými bankami. Zacílit se začal i petrochemický průmysl.

Všechny tyto sankce, americké i OSN, však, i když měly negativní dopad, stále spíše zpomalovaly domácí růst, než aby ve skutečnosti dusily ekonomiku. Vše se změnilo, když se USA dohodly s EU, že budou proti Íránu vystupovat jako jednotná fronta.

V červenci 2012 se Evropská unie po dlouhém přesvědčování z Washingtonu nakonec připojila k americkému embargu (od roku 1979) a odmítla dovážet íránskou ropu a také zakázala svým společnostem pojišťovat tankery vyvážející ropu z Íránu. Pro zemi to byl skutečný šok.

Kromě ropných sankcí byly zavedeny i finanční sankce. V březnu 2012 byly íránské banky, z nichž mnohé podléhaly americkým sankcím dávno předtím, odpojeny od systému mezibankovních převodů. RYCHLÝ.

Ve stejné době začaly Spojené státy brát extrateritorialitu sankcí vážně. V roce 2014 francouzská banka BNP Paribas zaplatil Spojeným státům neuvěřitelných 8,9 miliardy dolarů na pokutách za transakce s íránskými, kubánskými a myanmarskými společnostmi v rámci amerických sankcí. Počet evropských bank, které vyvázly s až miliardovou pokutou, je zhruba desítka. To vše odradilo evropské bankéře od klientů na americkém sankčním seznamu SDN (speciálně určení státní příslušníci).

Život pod sankcemi

Země, které se nepřipojily k sankcím USA a EU, možná v hloubi své národní duše sympatizovaly s Íránem, ale jednaly především ve svém vlastním zájmu. Zbývající velcí kupci ropy (Čína, Jižní Korea, Indie) využili situace a tlačili na Írán a požadovali slevy. I když íránští představitelé slevu popřeli, část zbývajících spotřebitelů si dokázali udržet pouze snížením cen. Zejména mluvíme o Indech a Číňanech. V červnu 2013 indický ministr pro ropu Veerappa Moily uvedl, že hlavním důvodem spolupráce ropných rafinérských společností jeho země s Íránem byly slevy. Ten dosáhl 10-15 % tržní ceny.

Život pod obchodními sankcemi je bez pašování téměř nemyslitelný. Samozřejmě, že vzkvétala. Nejjednodušší způsob je zfalšovat průvodní dokumenty a vydávat íránskou ropu za ropu někoho jiného, ​​často iráckého. Druhou metodou je využití skořepinových společností registrovaných ve třetích zemích, jejichž tankery údajně náhodně skončí u íránského pobřeží a po několika hodinách plavby se vrátí do domovského přístavu naloženého íránskou ropou.

Třetí metodou je přečerpání ropy na otevřeném moři s vypnutými navigačními přístroji. Není náhodou, že v letech 2010–2014 Íránci výrazně rozšířili svou flotilu tankerů, postavili nové lodě a skupovali staré, které byly připraveny k sešrotování. Tankery vypluly na moře pod íránskou vlajkou, aniž by uvedly své cíle, unášely se, a pokud byla uzavřena ropná dohoda, vyply navigaci GPS-transpondéry a poté pokračovali na místo setkání s tankerem kupujícího.

Tato technologie není nová; byla použita již v 80. letech k obcházení embarga na dodávky ropy do Jižní Afriky (která byla tehdy pod sankcemi kvůli politice apartheidu).

Jedním z hlavních prostředníků při obcházení sankcí byla Dubaj. Kombinace geografické blízkosti k Íránu, liberální podnikatelské klima s minimem regulací, stejně jako přítomnost obrovského námořního přístavu a velké íránské diaspory s obchodními kontakty doma udělaly z Dubaje íránský Hong Kong. Ve Spojených arabských emirátech žije 100-400 tisíc etnických Íránců a asi 8 tisíc jimi vlastněných společností. Většina etnických Íránců v SAE žije v Dubaji. Na íránské straně transakce s dubajským offshorem řešila především místní tajná policie – Sbor islámských revolučních gard.

Dubaj se stala centrem reexportu i v období měkčích sankcí (v Teheránu lze bezpečně nakoupit mnoho amerického zboží, jehož vývoz do země je formálně zakázán), takže v době tvrdších sankcí již byla infrastruktura pro jejich obcházení připraven.

Obecně je reexport klasickým problémem při obcházení sankcí a omezení obchodu. Například poté, co prezident Obama uvalil antidumpingová cla na některé druhy ocelových výrobků z Číny, dovoz ze sousedního Vietnamu nečekaně prudce vzrostl.

Zajímavé je, že podnikání nijak zvlášť nebrzdily politické spory mezi Íránem a SAE. Írán ovládá dva skromné ​​ostrovy v Perském zálivu, Velký a Malý Tunb, které SAE považují za vlastní. Ale podnikání je na prvním místě.

Dalšími zprostředkovateli íránského reexportu byly Irák, Singapur (největší světový přístav) a sousední Malajsie.

Tradiční finanční zprostředkovatelé ze stejné Dubaje po roce 2012 byli pod tlakem Spojených států nuceni omezit podnikání. Například ve Spojených arabských emirátech banky požádaly podniky s vazbami na Írán, aby uzavřely své účty. Externí transakce ale nezmizely – prostě se změnily formy plateb. Například Türkiye platilo za ropu zlatem a stříbrem. To nepřímo potvrzují i ​​turecké statistiky: v roce 2013 činil objem externích dodávek zlata a drahých kamenů 7 miliard dolarů, v roce 2012 - 16,7 miliard dolarů (hlavní exportní položka). A v roce 2011 - před odstávkou RYCHLÝ v Íránu - pouze 3,7 miliardy dolarů v Turecku vznikl celý průmysl pro tavení šrotu zlata na cihly, suroviny se nakupují na oficiálním i černém trhu v Řecku, Portugalsku a na Kypru. Indie zaplatila za íránskou ropu dodávkami obilí, čaje a rýže.

Na některých místech se však podařilo překonat finanční izolaci. Systém POS, podobný Vízum A MasterCard,Írán vyvinul a implementoval samostatně, karty POS fungují celkem spolehlivě. Po odpojení si ponechte dolary nebo eura na vkladech RYCHLÝ Stalo se to nemožné, ale stát neomezil hotovostní oběh cizí měny a dokonce dokázal konečně přiblížit oficiální kurz dolaru tržnímu. Stabilitu íránského riálu brzdila vysoká inflace – její vrchol (meziročně 45 %) nastal v říjnu 2012. Poptávka po zlatých mincích („Bahore Azadi“ – „Jaro svobody“) a výrobcích ze zlata a stříbra vzrostla – v sankcionovaném Íránu zbývá jen málo spořících nástrojů.

Ale středověká hawala, neformální blízkovýchodní finanční a vypořádací systém založený na kompenzaci pohledávek a závazků, ožila. Pokud chcete převést peníze svému dědečkovi do Íránu, musíte kontaktovat hawaladara, dát mu peníze a uvést jméno a adresu svého dědečka. Broker bude kontaktovat společníka v Íránu a uvede, komu má peníze převést. Na oplátku bude požádán, aby peníze převedl někomu v Rusku. Objem převodů hawala za rok je podle některých odhadů asi 20 miliard dolarů, hlavními zprostředkovatelskými zeměmi jsou Kuvajt a Turecko.

Středověkou instituci hawala, která úspěšně pomáhala Íránu obcházet finanční sankce, oživují tvůrci kryptoměn na nové technologické bázi.

Po nástupu protiíránského Donalda Trumpa k moci ve Spojených státech se však otázka obnovení sankcí znovu stala aktuální: Trump ostře kritizoval dohodu s Íránem uzavřenou Obamou a jeho evropskými partnery ještě během předvolební kampaně. V rámci JCPOA Spojené státy by měly pravidelně prodlužovat režim rušení sankcí proti Íránu. Naposledy takové prodloužení podepsal Trump 12. ledna 2018 (se zjevnou nelibostí a výhradami).

Trump možná nepodepíše další prodloužení plánované na 12. května (možná pod vlivem nových „jestřábů“ v týmu – ministra zahraničí Mikea Pompea a poradce pro národní bezpečnost Johna Boltona) a americké protiíránské sankce znovu vstoupí v platnost. . Je však nepravděpodobné, že by tato událost měla významný dopad na íránský vývoz ropy a na ropný trh jako celek. Úplné ropné embargo vyžaduje účast EU a Evropané pravděpodobně Trumpa plně nepodpoří, raději se omezí na dílčí opatření, která pro Írán nejsou tak bolestivá.

Mezitím má vnitropolitická situace v Íránu daleko ke klidu – nepokoje v prosinci 2017 – lednu 2018 byly největší od roku 2009. Zřejmě zpočátku odrážely vnitropolitický boj – nespokojenost konzervativních mulláhů s činy „liberálního“ prezidenta Rúháního, ale pak se rozvinuly v povstání ohrožující celý systém. Nyní je vše relativně v klidu, ale není vyloučen nový výbuch. K tomu může, alespoň částečně, přispět obnovení sankcí.

Přes zrušení sankcí a ekonomický růst se vládě nedaří dosáhnout makroekonomické stabilizace. Inflace je stále velmi vysoká – kolem 10 %. 9. dubna oznámila centrální banka Íránu zavedení nového oficiálního směnného kurzu – 42 tisíc riálů za dolar. Jednorázová devalvace činila téměř 10 %. Oficiální kurz však zaostává za kurzem černého trhu – 60 tisíc riálů za dolar.

Letos na jaře se také zhoršil problém nedostatku vodních zdrojů, zejména v Isfahánu a Chuzestánu. Lidé jsou naštvaní, že voda je přerozdělována prostřednictvím korupčních programů, zatímco zemědělci trpí suchem. Toto téma bylo slyšet během protestů a je slyšet i nyní. Občanská válka v Sýrii začala podobnými, převážně každodenními problémy.