जेएससी तत्त्वे आणि पेमेंट पद्धतींमध्ये लाभांश. लाभांश भरण्यासाठी नवीन प्रक्रिया. लाभांश आणि विमा प्रीमियम
शब्दाची व्याख्या " लाभांश"रशियन फेडरेशनच्या नागरी कायद्यात हे समाविष्ट नाही.
तर, कलाच्या परिच्छेद 1 मध्ये. 26 डिसेंबर 1995 एन 208-एफझेडच्या फेडरल कायद्यातील 42 “जॉइंट स्टॉक कंपन्यांवर” (यापुढे कायदा एन 208-एफझेड म्हणून संदर्भित) असे नमूद केले आहे की त्याला लाभांश देण्यावर निर्णय घेण्याचा (घोषणा) अधिकार आहे. ठेवलेल्या शेअर्सवर.
02/08/1998 चा फेडरल कायदा क्रमांक 14-FZ "मर्यादित दायित्व कंपन्यांवर" (यापुढे कायदा क्रमांक 14-FZ म्हणून संदर्भित) "लाभांश" शब्दाचा उल्लेख करत नाही.
एलएलसी सहभागींमध्ये निव्वळ नफा वितरित करण्याची प्रक्रिया कलाद्वारे नियंत्रित केली जाते. 28 कायदा क्रमांक 14-एफझेड.
कर उद्देशांसाठी लाभांशांची व्याख्या कलाच्या परिच्छेद 1 मध्ये दिली आहे. 43 रशियन फेडरेशनचा कर संहिता.
अशा प्रकारे, या नियमानुसार, भागधारकाच्या मालकीच्या समभागांवर (व्याज) कर आकारणीनंतर (प्राधान्य शेअर्सवरील व्याजासह) उर्वरित नफ्याच्या वितरणादरम्यान एखाद्या भागधारकाला (सहभागी) संस्थेकडून मिळालेले कोणतेही उत्पन्न म्हणजे लाभांश. (सहभागी) या संस्थेच्या अधिकृत (शेअर) भांडवलामध्ये भागधारकांच्या (सहभागी) समभागांच्या प्रमाणात.
डिव्हिडंडमध्ये रशियन फेडरेशनच्या बाहेरील स्त्रोतांकडून मिळालेल्या कोणत्याही उत्पन्नाचा समावेश होतो ज्याला परदेशी देशांच्या कायद्यांनुसार लाभांश म्हणून वर्गीकृत केले जाते.
खालील गोष्टी लाभांश म्हणून ओळखल्या जात नाहीत:
संस्थेच्या लिक्विडेशननंतर या संस्थेच्या भागधारकाला (सहभागी) रोख किंवा प्रकारातसंस्थेच्या अधिकृत (शेअर) भांडवलामध्ये या भागधारकाच्या (सहभागी) योगदानापेक्षा जास्त नाही;
एखाद्या संस्थेच्या भागधारकांना (सहभागी) समान संस्थेचे शेअर्स मालकीमध्ये हस्तांतरित करण्याच्या स्वरूपात देयके;
ना-नफा संस्थेला त्याच्या मुख्य वैधानिक क्रियाकलापांच्या अंमलबजावणीसाठी (व्यावसायिक क्रियाकलापांशी संबंधित नाही) देयके, व्यावसायिक संस्थांद्वारे केली जातात, ज्यामध्ये या ना-नफा संस्थेच्या योगदानाचा समावेश असतो.
लाभांश कधी द्यावा?
एलएलसीने त्यांच्या सहभागींना लाभांश देणे आवश्यक आहे - संस्था आणि व्यक्तींनी स्थापन केलेल्या कालावधीत:
किंवा कंपनीची सनद;
किंवा लाभांश देण्याचा निर्णय.
जर सनद किंवा निर्णयाने लाभांशाच्या देयकासाठी अंतिम मुदत स्थापित केली नसेल, तर त्यांना अशा पेमेंटच्या निर्णयाच्या तारखेपासून 60 कॅलेंडर दिवसांच्या आत पैसे दिले जाणे आवश्यक आहे (कायदा क्रमांक 14-एफझेडच्या कलम 28 मधील कलम 3).
जेएससीने भागधारकांना - संस्था आणि व्यक्तींना - लाभांश प्राप्त करण्यास पात्र असलेल्या व्यक्तींना निर्धारित केल्याच्या तारखेपासून 25 कामकाजाच्या दिवसांच्या आत लाभांश देणे आवश्यक आहे.
ही तारीख लाभांश (कायदा क्र. 208-एफझेडच्या अनुच्छेद 42 मधील कलम 3, 6) देण्याच्या निर्णयामध्ये दर्शविली आहे.
लाभांशाच्या उशीरा पेमेंटसाठी प्रशासकीय दायित्व
लाभांशाच्या उशीरा पेमेंटसाठी प्रशासकीय उत्तरदायित्व स्थापित केले गेले नाही.
लाभांश देयकाच्या अंतिम मुदतीचे जेएससीच्या उल्लंघनासाठी, एकाच वेळी दोन दंड आकारले जाऊ शकतात (रशियन फेडरेशनच्या प्रशासकीय गुन्ह्यांच्या संहितेचा अनुच्छेद 15.20):
JSC साठी - 500,000 ते 700,000 rubles च्या रकमेत;
संयुक्त स्टॉक कंपनीच्या अधिकाऱ्यासाठी - 20,000 ते 30,000 रूबलच्या प्रमाणात.
लाभांशांवर वैयक्तिक आयकर
द्वारे सामान्य नियमजेव्हा कर एजंट कर कालावधी दरम्यान करदात्याचे पैसे (प्रकारचे उत्पन्न) एकापेक्षा जास्त वेळा भरतो, तेव्हा वैयक्तिक आयकर रकमेची गणना जमा आधारावर केली जाते, पूर्वी भरलेल्या कराची रक्कम लक्षात घेऊन.
या प्रकरणात, विशिष्ट उत्पन्नाच्या प्रत्येक देयकाच्या संबंधात प्रत्येक वैयक्तिक करदात्यासाठी कर एजंटद्वारे लाभांशाच्या संदर्भात कराची रक्कम आणि देयकाची गणना स्वतंत्रपणे केली जाते.
अशा प्रकारे, जर लाभांश वर्षातून एकापेक्षा जास्त वेळा दिला गेला असेल, तर वैयक्तिक आयकराची रक्कम मोजली जाणे आवश्यक आहे आणि प्रत्येक वैयक्तिक पेमेंटसाठी बजेटमध्ये हस्तांतरित करणे आवश्यक आहे.
लक्षात ठेवा की प्रत्येक पेमेंटसाठी लाभांश प्राप्तकर्त्याची कर स्थिती आणि संबंधित कर दर देखील निर्धारित केला जातो.
तो लाभांश आठवा व्यक्ती, रशियन फेडरेशनचे कर रहिवासी म्हणून ओळखले जात नाही, 15 टक्के दराने वैयक्तिक आयकराच्या अधीन आहेत आणि व्यक्ती - कर रहिवासी - 13 टक्के दराने (रशियन फेडरेशनच्या कर संहितेच्या अनुच्छेद 224).
लाभांश आणि विमा प्रीमियम
मध्ये विमा प्रीमियम ऑफ-बजेट फंडवैयक्तिक सहभागींना दिलेला लाभांश जमा होत नाही, कारण ही देयके कामगार संबंध आणि नागरी कराराच्या चौकटीत केली गेली नाहीत, ज्याचा विषय कामाची कामगिरी किंवा सेवांची तरतूद आहे.
लाभांश जमा करणे आणि भरणे यासाठी लेखांकन
डिव्हिडंड जमा करणे आणि पेमेंटसाठी लेखांकन नोंदी प्रत्येक सहभागी (भागधारक) साठी स्वतंत्रपणे केल्या पाहिजेत, त्याच्यासाठी 75 “संस्थापकांसह सेटलमेंट्स” खात्यासाठी उघडलेल्या उप-खात्यामध्ये.
अकाउंटिंगमध्ये, सहभागींना उत्पन्न देण्याचे कर्ज खाते 75 "संस्थापकांसह सेटलमेंट्स", उपखाते 75-2 "साठी सेटलमेंट्स" च्या क्रेडिटसह पत्रव्यवहारातील खात्याच्या डेबिट 84 "रिटेन्ड कमाई (उघड नुकसान)" मधील नोंदीद्वारे दिसून येते. उत्पन्नाचा भरणा”.
जर कंपनीचे सहभागी कर्मचारी असतील, तर त्यांना उत्पन्न देण्याचे कर्ज खात्याच्या डेबिटमधील नोंदीद्वारे आणि खात्यातील 70 "मजुरीसाठी कर्मचाऱ्यांसह सेटलमेंट्स" (खात्याचा चार्ट वापरण्याच्या सूचना) द्वारे परावर्तित होते. लेखा 31 ऑक्टोबर 2000 एन 94n च्या रशियाच्या वित्त मंत्रालयाच्या आदेशाद्वारे मंजूर केलेल्या संस्थांच्या आर्थिक आणि आर्थिक क्रियाकलाप.
वैयक्तिक आयकर रकमेची वजावट खात्याच्या डेबिटमधील नोंदी, उपखाते 75-2, आणि खाते 68 चे क्रेडिट "कर आणि शुल्काची गणना" (सर्वसाधारण बाबतीत) च्या डेबिटमध्ये दिसून येते. खाते आणि खात्याचे क्रेडिट (जेव्हा कंपनीचे सहभागी त्याचे कर्मचारी असतात).
अशा प्रकारे, लाभांश जमा करणे आणि देय देणे यासाठीचे व्यवहार खालील नोंदींमध्ये प्रतिबिंबित होणे आवश्यक आहे:
लाभांश आणि
ताळेबंदात, “रिटेन्ड कमाई” (रेखा 1370) हा निर्देशक वजा जमा झालेला परंतु न भरलेला वार्षिक लाभांश दर्शवेल.
अंतरिम लाभांश विभागातील ताळेबंदात दिसून येतो. III "भांडवल आणि राखीव" स्वतंत्रपणे (कंसात) (19 डिसेंबर 2006 एन 07-05-06/302 चे वित्त मंत्रालयाचे पत्र).
लेखा आणि करांबद्दल अद्याप प्रश्न आहेत? त्यांना अकाउंटिंग फोरमवर विचारा.
लाभांश: अकाउंटंटसाठी तपशील
- 1C मध्ये लाभांश: जमा करा, पैसे द्या
आणि कर मूल्यांकन. आम्ही लाभांशाची गणना करतो... सहभागीच्या देयकासाठी निधीच्या उपलब्धतेची गणना करा, लाभांश भरण्यासाठी ऑर्डर जारी केला जातो (मिनिटे, निर्णय आणि ऑर्डर... ज्या व्यक्तीला लाभांश जमा केला जातो तो दर्शविला जातो. खाली आम्ही जमा रेकॉर्ड करतो. पोस्टिंगद्वारे... 01. "वैयक्तिक प्राप्तिकर" जेव्हा संस्थेमध्ये कोणतेही मूलभूत फरक नसतात, फक्त... आम्ही लाभांश जमा केल्यानंतर, आपण हे करू शकता ... देयकाच्या अंदाजे उद्देशासह ऑर्डर: “... साठी लाभांश प्रोटोकॉल क्रमांकानुसार.... पासून...
- लाभांश भरताना आयकर रिटर्न भरण्याचे उदाहरण
रशियन संस्था आणि व्यक्तींना लाभांश देताना रशियन लाभांश प्राप्तकर्त्यांच्या उत्पन्नातून... करदात्याचा लाभ - लाभांश प्राप्तकर्ता, रशियन संस्थेद्वारे वितरणाच्या अधीन असलेल्या लाभांशाच्या एकूण रकमेपर्यंत..., संपर्क दूरध्वनी क्रमांक , लाभांश हस्तांतरित झाल्याची तारीख, लाभांशाची रक्कम (रकून ठेवलेल्या रकमेमध्ये कपात न करता.. जेएससीला स्वतः लाभांश मिळाल्यास उद्भवते. वैयक्तिक आयकर मोजण्यासाठी वापरल्या जाणाऱ्या लाभांशाची रक्कम...
- मालमत्तेसह लाभांश भरणे: कोणते कर भरावे?
कर आकारणीनंतर शिल्लक नफा. लाभांश दिला जाऊ शकतो रोख मध्ये, ... कर आकारणीनंतर शिल्लक नफा. लाभांश रोखीने दिला जाऊ शकतो, ... लाभांश दिल्यानंतरही. लाभांश हा कंपनीच्या सहभागींचा नफा असल्याने... दुहेरी कर आकारणी अशा प्रकारे, रोखीने दिलेल्या लाभांशावर कर आकारणी पुरेशी आहे... “कायदा भागधारकांना लाभांश देण्यास परवानगी देत असल्याने रिअल इस्टेट, याचे हस्तांतरण...
- लाभांश भरल्याने कंपनी दिवाळखोर होऊ शकते?
नफा आणतो. कंपनीच्या मालकाकडून लाभांश मिळवणे आणि वैयक्तिक आयकर भरणे हे सर्वात सभ्य आहे... नफा मिळवून देते. लाभांश मिळवणारा आणि वैयक्तिक आयकर भरणारा कंपनीचा मालक सर्वात सभ्य आहे... अशी उदाहरणे. दिवाळखोरीची चिन्हे दिसू लागण्यापूर्वी लाभांश भरणे ओळखले जाऊ शकते... स्वारस्य म्हणून ओळखले गेले. परिणाम: लाभांश भरणे हा एक संशयास्पद व्यवहार आहे, ज्याचा अर्थ... कंपनीच्या भागधारकांच्या निर्णयामुळे दिवाळखोरीच्या पूर्वसंध्येला लाभांश भरला गेला. नकार देत आहे...
- एखाद्या व्यक्तीला लाभांशाचे पेमेंट - एलएलसीचे एकमेव संस्थापक
जमा केले नाही आणि त्याच्या एकमेव संस्थापकाला लाभांश दिला नाही - ... जमा केला नाही आणि त्याच्या एकमेव संस्थापकाला लाभांश दिला नाही - ... कायदा सध्याच्या क्रियाकलापांच्या परिणामांवर आधारित लाभांश देण्यास प्रतिबंधित करतो .. रशियन संस्थेकडून एखाद्या व्यक्तीकडून लाभांश (विचाराधीन परिस्थितीत - उत्पन्न... इतर संस्थांमध्ये), जेव्हा एकमात्र संस्थापक - एक व्यक्ती... एखाद्या व्यक्तीला - एकमेव संस्थापक, त्याच्या आधारावर लाभांश निर्णय...
- लाभांश: सशर्त पेमेंट किंवा त्यानंतरचे पेमेंट रद्द करणे
त्याने कंपनीच्या क्रियाकलापांमधून लाभांश मिळविण्याच्या त्याच्या अधिकाराचे रक्षण केले: विवाद... लाभांश देण्याच्या आवश्यकतेसाठी मर्यादा कालावधी चुकला नाही, कारण ती... पेमेंटची अंतिम मुदत. 4. अटींच्या अधीन राहून लाभांशाचे पेमेंट (कर्जाच्या सहभागीद्वारे परतफेड... लाभांशाच्या देयकासाठी वाटप केलेल्या नफ्याची रक्कम. कंपनीला भाग पाडलेले प्रकरण वगळता... कॉर्पोरेट संबंध. पेमेंटसाठी फक्त अटी लाभांश ही नफ्याची वास्तविक उपलब्धता असावी...
- सामान्य आणि विशेष आयकर दर
लाभांशाच्या स्वरूपात प्राप्त झालेले उत्पन्न रशियन संस्थांकडून लाभांशाची पावती (पेमेंट) भरताना... भरलेल्या लाभांशाच्या एकूण रकमेच्या %. शिवाय, जर लाभांश परदेशी कंपनीने भरला असेल तर, ... (शेअर) भांडवल (निधी) लाभांश देणाऱ्या संस्थेचे किंवा ठेवी पावत्या... रशियन फेडरेशनचा कर कोड लाभांश देयकाचा स्त्रोत लाभांश प्राप्तकर्ता प्राप्तकर्ता.. अधिकृत (शेअर) भांडवल (निधी) लाभांश देणारी संस्था किंवा ठेवी पावत्या देणारी...
- मध्यम आकाराच्या व्यवसायांसाठी कर सुधारणांसाठी मार्गदर्शक. हिवाळा 2019
बाहेर पडणे (लिक्विडेशन) लाभांशाच्या समतुल्य आहे व्यक्तींचे उत्पन्न आणि कायदेशीर संस्था...) संस्थेकडून, लाभांशाशी समतुल्य. नवीन नियम तिच्या मालमत्तेवरही लागू होतात. या प्रकरणात, खर्चापेक्षा जास्त रक्कम लाभांश म्हणून ओळखली जाते... रशियन कंपनी थेट ऑफशोअरला निष्क्रिय उत्पन्न (लाभांश, व्याज, रॉयल्टी) देते... परदेशी ट्रान्झिट कंपन्यांद्वारे लाभांश प्राप्त करताना नफ्यावर ब... खरं तर , आता लाभांशाच्या करातून सूट देखील त्या रशियनचा फायदा घेता येईल...
- परदेशी भांडवलाच्या सहभागासह वित्तपुरवठा करण्याच्या पद्धतींबद्दल
कंपनीला नफा झाला आहे. लाभांश भरताना, परदेशी सहभागीला दिलेल्या लाभांशाच्या संपूर्ण रकमेवर कर नेहमीच रोखला जातो... हा नियम बहुतेकदा... » गुंतवणूक शक्य आहे: स्त्रोतावर कर रोखून लाभांश देऊन... दिलेले व्याज लाभांश म्हणून पुनर्वर्गीकरणाच्या अधीन आहे. निश्चित करण्यासाठी... व्याज, तसेच लाभांशासाठी, त्यांच्या प्राप्तकर्त्याने... हस्तांतरित व्याजाची पुष्टी करणे आवश्यक आहे (ते लाभांशाच्या बरोबरीचे आहेत) 2. रेशनिंग नियमांचा वापर...
- आंतरराष्ट्रीय होल्डिंग कंपन्या: कर आकारणी वैशिष्ट्ये
लाभांश देण्याच्या तारखेला MHC ज्या सार्वजनिक कंपन्या आहेत. नवीन विचार करूया... लाभांश देणाऱ्या संस्थेचे अधिकृत (शेअर) भांडवल (निधी) किंवा डिपॉझिटरी पावत्या देणाऱ्या... संस्थेने दिलेल्या एकूण लाभांशाची रक्कम. 2. लाभांश देणारी संस्था विदेशी असल्यास... लाभांशाच्या रूपात उत्पन्न प्राप्त करणाऱ्या व्यक्तीने कर एजंटला प्रदान करणे आवश्यक आहे... 1 कला. रशियन फेडरेशनच्या कर संहितेच्या 309, - परदेशी संस्थेला दिलेला लाभांश - भागधारक (सहभागी...
- 2017 मध्ये प्राप्तिकर. रशियन अर्थ मंत्रालयाकडून स्पष्टीकरण
डिव्हिडंडच्या गणना केलेल्या रकमेतून आयकर रोखणे ही प्रक्रिया आहे. सोबत... कंपन्या, ज्याचा अर्थ असा होतो की अशा कंपन्यांना... जास्त मिळाल्यास लाभांश प्राप्त करणे जास्तीत जास्त व्याजलाभांश म्हणून ओळखले जाते. शिवाय, लाभांश देणाऱ्या संस्थेच्या अधिकृत भांडवलामध्ये लाभांशासाठी 0 टक्के दर लागू करण्याचे कारण जर... शेअर्स) प्रदान केले असतील, तर त्या क्षणापासून मोजले जावे... पैसे देण्याच्या बंधनातून नवीन परदेशी सहभागीच्या बाजूने लाभांश, ..
- 2017 मध्ये डीऑफशोरायझेशन, CFC आणि कर माहितीची देवाणघेवाण
यासाठी, आमदाराने प्रदान केले की नफ्यावर कर आकारणीनंतर लाभांश दिला गेला असेल तर... CFC वजा नफा वितरित लाभांश आणि CFC द्वारे प्राप्त लाभांश (यापुढे... "निष्क्रिय" उत्पन्न देणाऱ्या रशियन कंपन्या ( लाभांश, व्याज, रॉयल्टी) परदेशी भागीदारांना... लाभांशांचे वास्तविक वितरण केल्यानंतर, रशियन रहिवासी स्वेच्छेने घोषित करण्यास बांधील आहे... ज्या व्यक्तीला लाभांश मिळाला आहे;
- पहिल्या तिमाहीत संवैधानिक न्यायालय आणि रशियन फेडरेशनच्या सर्वोच्च न्यायालयाच्या न्यायिक कृतींमध्ये प्रतिबिंबित कर आकारणीच्या मुद्द्यांवर कायदेशीर स्थितींचे पुनरावलोकन. 2018
लाभांशावरील 5 टक्के कर दरामध्ये थेट गुंतवणूक अपेक्षित आहे... कर संहिता रशियन फेडरेशनलाभांशामध्ये, कर दर लागू करण्याचा अधिकार नाही... की, सीमापार लाभांशाच्या कर आकारणीच्या संबंधात, "भांडवल" या संकल्पनेत समाविष्ट आहे... परदेशी व्यक्तीला दिलेले उत्पन्न परिणामस्वरुप लाभांश म्हणून ओळखले जाते याच्या पात्रतेतील बदल... टाळण्याबाबत आंतरराष्ट्रीय कराराद्वारे प्रदान केलेल्या लाभांशासाठी कमी कर दराचा अर्ज...
- आर्थिक आणि आर्थिक क्रियाकलापांच्या दृष्टीने कमाईचे औचित्य
व्यवसाय भागीदारी आणि कंपन्या, किंवा संस्थेच्या मालकीच्या शेअर्सवरील लाभांश... त्यांना लाभांश देण्याचे निर्देश दिलेले आहेत किंवा त्यांनी सहभागींमध्ये वितरित केले आहेत... ज्यासाठी लाभांश दिला जातो. उदाहरण 3. 2019 मध्ये लाभांश देयके वाटप केली जातील... यासाठी नियोजित लाभांशाची गणना करूया; प्रथम, प्राधान्यकृत शेअर्सवरील लाभांशाच्या वार्षिक रकमेची गणना करूया: पावत्या... 102.5 (घासणे). सामान्य शेअर्सवरील लाभांशाची रक्कम मोजूया. पावत्या योजना...
- संस्थात्मक व्यवस्थापन खर्च: न्यायिक सराव विश्लेषण
कोर्टात तुमचे हित. लाभांश रक्कम... आणि लाभांश प्राप्त करण्याशी संबंधित क्रियाकलाप कमी करणे आवश्यक नाही. तीन उदाहरणांच्या न्यायालयांना ते योग्य वाटले... शेवटी लाभांश प्राप्त झाला. त्याच वेळी, रशियन फेडरेशनच्या न्यायालयांनी नमूद केल्याप्रमाणे, लाभांश प्राप्त करण्यासाठी कर आधार नफा (कमाई...) नाही, परंतु केवळ स्वत: ला दिलेल्या लाभांशाची रक्कम. अशा प्रकारे,... क्रियाकलापांमधील खर्चाचे वितरण, तर लाभांश नॉन-ऑपरेटिंग उत्पन्नइक्विटी पासून...
लाभांश — हा संयुक्त-स्टॉक कंपनीच्या नफ्याचा एक भाग आहे, जो सर्वसाधारण सभेच्या निर्णयानुसार जारी केलेल्या समभागांवर दिला जातो; हे शेअरच्या मालकाचे उत्पन्न आहे, जे त्याला या कंपनीने स्थापित केलेल्या पद्धतीने संयुक्त स्टॉक कंपनीद्वारे हस्तांतरित केले जाते.
फायद्यासाठी पेमेंट आणि अनिवार्य निधीच्या कपातीनंतर, ते दोन दिशानिर्देशांमध्ये वापरले जाते: चालू क्रियाकलापांचा विस्तार(पुनर्गुंतवणूक) आणि चालू लाभांश भरणे. नंतरचा आकार जॉइंट-स्टॉक कंपनीच्या कामाच्या परिणामांवर अवलंबून असतो, म्हणजे, त्याला मिळणारा नफा आणि त्याच्या लाभांश धोरणावर. सरासरी, सहसा कंपनीच्या निव्वळ नफ्यापैकी अर्धा भाग लाभांशाच्या पेमेंटमध्ये जातो, दुसरा - कंपनीच्या स्वतःच्या गरजा. जर एखादी कंपनी वेगाने विकसित होत असेल, तर निव्वळ नफ्यात लाभांशाचा वाटा सामान्यतः लहान असतो. जर एखाद्या शेअरच्या बाजारभावात घसरण होत असेल, तर त्यावर मात करण्याचा एक मार्ग म्हणजे प्रति शेअर लाभांश उत्पन्नाची रक्कम वाढवणे.
लाभांश आणि त्यांची अंतिम रक्कम देण्याबाबतचा निर्णय भागधारकांच्या सर्वसाधारण सभेद्वारे घेतला जातो, परंतु संयुक्त स्टॉक कंपनीच्या संचालक मंडळाने शिफारस केलेल्या लाभांशाची रक्कम वाढविण्याचा कायद्याने अधिकार नाही.
शिक्षण आणि लाभांश देय
लाभांश- हा चालू वर्षाच्या निकालांवर आधारित प्रति शेअर संयुक्त स्टॉक कंपनीचा निव्वळ नफा आहे, समभागधारकांमध्ये त्यांच्याकडे असलेल्या संबंधित श्रेणी आणि प्रकारांच्या समभागांच्या संख्येच्या प्रमाणात वितरित केला जातो.
लाभांश मौद्रिक अटींमध्ये किंवा दर्शनी मूल्याच्या टक्केवारीनुसार सेट केला जातो.
"जॉइंट-स्टॉक कंपन्यांवर" कायद्यानुसार, लाभांश संयुक्त स्टॉक कंपनीच्या संचालक मंडळाने (पर्यवेक्षी मंडळ) शिफारस केलेल्या रकमेपेक्षा जास्त असू शकत नाही.
लाभांशाचे प्रकार
संयुक्त स्टॉक कंपनीने दिलेला लाभांश वापरलेल्या वर्गीकरण वैशिष्ट्यांवर अवलंबून विविध प्रकारांमध्ये वर्गीकृत केला जाऊ शकतो:
| वर्गीकरण वैशिष्ट्ये | लाभांशाचे प्रकार |
| वर्गवारी शेअर करा |
सामान्यस्टॉक:
फायदे विशेषाधिकार प्राप्तशेअर्स:
|
| देयक कालावधी |
|
| पेमेंट पद्धत |
|
| देयक रक्कम |
|
, ज्यावर लाभांश मोजला जातो
लाभांश जमा केला जातो आणि फक्त त्या समभागांवर दिला जातो जे भागधारकांच्या हातात असतात आणि त्यांच्याद्वारे पूर्ण पैसे दिले जातात.
ज्या शेअर्ससाठी लाभांश जमा झालेला नाही. जारी केलेल्या (स्थापित) समभागांच्या काही गटांवर लाभांश जमा होत नाही.
ज्या शेअर्सवर लाभांश जमा झाला नाही किंवा दिलेला नाही:- ठेवलेले नाही (अभिसरणात ठेवलेले नाही)
- अधिग्रहित आणि संचालक मंडळाच्या निर्णयाद्वारे संयुक्त स्टॉक कंपनीच्या ताळेबंदावर
- भागधारकांच्या सर्वसाधारण सभेच्या निर्णयाने किंवा त्यांच्या विनंतीनुसार कंपन्या खरेदी केल्या आणि ताळेबंदावर
- कंपनीच्या विल्हेवाटीवर खरेदीदाराने त्यांना प्राप्त करण्याच्या जबाबदाऱ्या पूर्ण करण्यात अयशस्वी झाल्यामुळे प्राप्त केले
लाभांशावर भागधारकांच्या बैठकीचा निर्णय. कायद्यानुसार, संयुक्त स्टॉक कंपनी अहवाल वर्षाच्या शेवटी लाभांशाचे पूर्ण किंवा आंशिक पेमेंट किंवा नॉन-पेमेंट करण्याचा निर्णय घेऊ शकते.
कायदा अशा परिस्थितीत स्थापित करतो ज्यामध्ये लाभांश देण्याबाबत निर्णय घेतला जाऊ शकत नाही.
वार्षिक लाभांश घोषित करण्याचा निर्णय घेतला जाऊ शकत नाही:- पूर्ण पेमेंट होईपर्यंत
- निव्वळ मालमत्ता मूल्याच्या रकमेची आवश्यकता पूर्ण न झाल्यास
- भागधारकांच्या विनंतीनुसार सर्व शेअर्सची पुनर्खरेदी करण्यापूर्वी
- लाभांशाच्या देयकाच्या परिणामी संयुक्त स्टॉक कंपनीच्या दिवाळखोरीची चिन्हे असतील किंवा दिसून येतील
लाभांश प्राप्तकर्ते
विहित पद्धतीने कंपनीच्या शेअरहोल्डर्सच्या रजिस्टरमध्ये प्रविष्ट केलेल्या शेअर्सधारक आणि नाममात्र धारकांना लाभांश दिला जाऊ शकतो.
जर नाममात्र धारक भागधारकांच्या रजिस्टरमध्ये सूचीबद्ध असेल, तर त्याला लाभांश जमा केला जातो आणि तो जमा झालेला लाभांश त्याच्या ठेवीदारांना (विशिष्ट भागधारक) हस्तांतरित करण्यासाठी जबाबदार असतो.
जर, लाभांशासाठी पात्र असलेल्या व्यक्तींची यादी तयार केल्याच्या तारखेनंतर (नोंदणी बंद झाल्याची तारीख), शेअर्स किंवा त्यातील काही भाग दुसऱ्या व्यक्तीला विकला गेला, तर लाभांशाचा अधिकार त्यांच्या मागील मालकाकडे राहील. या प्रकरणात, लाभांशास पात्र असलेल्या व्यक्तींच्या यादीमध्ये समाविष्ट केलेल्या विक्रेत्याने जारी केलेल्या पॉवर ऑफ ॲटर्नीच्या आधारावरच लाभांश प्राप्त करणाऱ्याला लाभांश प्राप्त करण्याचा अधिकार आहे.
लाभांश पेमेंट ऑर्डर
संयुक्त स्टॉक कंपनीमध्ये लाभांश स्थापित केला जातो आणि प्राधान्यकृत आणि सामान्य शेअर्सवर स्वतंत्रपणे दिला जातो.
पसंतीच्या शेअरच्या मालकाला मालकाच्या तुलनेत लाभांश मिळण्याचा फायदा होतो सामान्य वाटा.
या बदल्यात, विविध प्रकारच्या पसंतीच्या शेअर्सच्या मालकांना ते मिळविण्यासाठी भिन्न प्राधान्ये असू शकतात. "जॉइंट-स्टॉक कंपन्यांवर" कायद्यानुसार, लाभांश प्राप्त करण्याच्या प्राधान्यक्रमात मालकांना प्राधान्य देणाऱ्या पसंतीच्या शेअर्सवर प्रथम लाभांश दिला जातो. संयुक्त स्टॉक कंपनीची आर्थिक परिस्थिती या प्रकारच्या शेअर्सवर लाभांश देण्यास परवानगी देत असल्यास, ज्या समभागांसाठी लाभांश दिला गेला नाही किंवा आधीच्या कालावधीत अंशतः दिला गेला त्या संचयी शेअर्सवर लाभांश देण्याची शक्यता मानली जाते. जर सूचीबद्ध केलेल्या दोन प्रकारच्या पसंतीच्या समभागांवर लाभांश दिला जाऊ शकतो, तर प्राधान्यकृत शेअर्सवर लाभांश देण्याची शक्यता आहे ज्यासाठी लाभांशाची रक्कम कंपनीच्या चार्टरद्वारे निर्धारित केली जाते. त्यानंतर ज्या शेअर्ससाठी लाभांशाची रक्कम निश्चित केलेली नाही अशा पसंतीच्या शेअर्सवर लाभांश देण्याचा निर्णय घेतला जाऊ शकतो. आणि शेवटी, सामान्य समभागांवर लाभांश देण्यावर निर्णय घेतला जातो.
1 अब्ज रूबल अधिकृत भांडवल. 1,000 रूबलच्या समान मूल्यासह प्राधान्यकृत शेअर्स (25%) आणि सामान्य शेअर्स (75%) मध्ये विभागलेले, म्हणजे एकूण 1 दशलक्ष शेअर्स. पसंतीच्या समभागांसाठी, लाभांश नाममात्र मूल्याच्या 14% वर सेट केला जातो. संचालक मंडळाने लाभांश देण्यासाठी 110 दशलक्ष रूबल वाटप करण्याची शिफारस केल्यास शेअर्सवर कोणते लाभांश घोषित केले जाऊ शकतात? निव्वळ नफा?
- प्राधान्यकृत शेअर्ससाठी लाभांशाची गणना: RUB 1,000. * 14 / 100 = 140 घासणे. प्रति शेअर, फक्त 140 रूबल. * 250,000 शेअर्स = 35,000,000 रूबल.
- निव्वळ नफ्याचे निर्धारण जे सामान्य शेअर्सवर लाभांश देण्यासाठी वापरले जाऊ शकते: 110 दशलक्ष रूबल. - 35 दशलक्ष रूबल. = 75 दशलक्ष रूबल.
- एका सामान्य शेअरवर दिलेल्या लाभांशाची गणना: RUB 75,000,000. : 750,000 शेअर्स = 100 रूबल, किंवा 1000 रूबलच्या नाममात्र मूल्याच्या 10%.
लाभांश पेमेंट फॉर्म
लाभांश पैशांमध्ये आणि कंपनीच्या चार्टरद्वारे प्रदान केलेल्या प्रकरणांमध्ये - इतर मालमत्तेत, नियमानुसार, उपकंपन्यांचे शेअर्स किंवा स्वतःचे शेअर्समध्ये दिले जाऊ शकतात.
जर स्वतःच्या शेअर्समध्ये लाभांश दिला गेला असेल, तर या प्रथेला उत्पन्नाचे भांडवलीकरण किंवा पुनर्गुंतवणूक असे म्हणतात. जागतिक आणि रशियन प्रॅक्टिसमध्ये, स्वतःच्या शेअर्ससह लाभांश देणे सामान्य आहे. या प्रकरणात, लाभांश एकतर एका शेअरच्या टक्केवारीच्या रूपात सेट केला जातो, किंवा त्यांच्या संपादनाची तारीख लक्षात घेऊन विशिष्ट प्रमाणात (उदाहरणार्थ, मालकीच्या वर्षात पूर्वी विकत घेतलेल्या 10 शेअर्ससाठी 4 शेअर्स किंवा 10 शेअर्ससाठी 1 शेअर. मालकीच्या 1 पूर्ण चतुर्थांश भागासाठी पूर्वी विकत घेतलेले शेअर्स).
उत्पन्न भांडवलीकरण मॉडेलया मॉडेलमधील सैद्धांतिक शेअरची किंमत या वस्तुस्थितीवर आधारित आहे की ती त्यावर भरलेल्या सवलतीच्या लाभांशाची बेरीज आहे
जर एखाद्या समभागाने दरवर्षी (कालावधी) अंदाजे समान लाभांश दिला असेल तर, उदाहरणार्थ, पसंतीच्या शेअर्समध्ये, तर वरील सूत्र मोठ्या प्रमाणात सरलीकृत केले आहे:
जर एखाद्या समभागाने लाभांश दिला, ज्याची रक्कम दरवर्षी त्याच लहान टक्केवारीने वाढते, तर सूत्र 2.1 हे फॉर्म घेते:
या मॉडेलची मुख्य समस्या म्हणजे लाभांशाच्या आकाराचा अंदाज लावणे, जे विविध कारणांच्या प्रभावाखाली, सहसा समान नसते आणि त्याच्या भविष्यातील आकारावर केवळ तुलनेने कमी कालावधीत चर्चा केली जाऊ शकते, सामान्यतः गणना केली जाते. महिन्यांत;
शेअर्समधील लाभांश किंवा उत्पन्नाचे भांडवलीकरण मोजण्याचे उदाहरणसमजू की 05/10/04 रोजी 20 शेअर्स खरेदी केले होते, स्वतःच्या शेअर्सच्या रूपात लाभांश देण्याचा निर्णय 02/20/05 रोजी 10 च्या 4 शेअर्सच्या दराने मालकीच्या पूर्ण वर्षासाठी खरेदी करण्यात आला होता: 20 शेअर्स / 10 शेअर्स * 4 शेअर्स * 9 महिने. / 12 महिने = 6 शेअर्स (मालकीचे पूर्ण महिने 9 असल्याने).
लाभांश पेमेंट अटी
वार्षिक लाभांश देण्याचा कालावधी कंपनीच्या चार्टरद्वारे किंवा वार्षिक लाभांश देण्यावर भागधारकांच्या सर्वसाधारण सभेच्या निर्णयानुसार निर्धारित केला जाऊ शकतो. जर कंपनीच्या चार्टरमध्ये किंवा भागधारकांच्या सर्वसाधारण सभेच्या निर्णयामध्ये वार्षिक लाभांश भरण्याची तारीख निर्दिष्ट केली नाही, तर त्यांच्या पेमेंटचा कालावधी वार्षिक लाभांश देण्याच्या निर्णयाच्या तारखेपासून 60 दिवसांपेक्षा जास्त नसावा.
लाभांश देण्याचा निर्णय घेतल्यास, त्यांचे पेमेंट संयुक्त स्टॉक कंपनीची जबाबदारी बनते.
तथापि, "जॉइंट-स्टॉक कंपन्यांवर" कायदा स्थापित करतो की एखादी कंपनी शेअर्सवर घोषित लाभांश देऊ शकत नाही जर, पेमेंटच्या दिवशी:- कंपनी दिवाळखोरीची (दिवाळखोरी) चिन्हे पूर्ण करते किंवा लाभांश देण्याच्या परिणामी कंपनीकडे असेल;
- कंपनीच्या निव्वळ मालमत्तेचे मूल्य तिच्या रकमेपेक्षा कमी आहे अधिकृत भांडवल, राखीव निधी आणि जारी केलेल्या पसंतीच्या समभागांच्या लिक्विडेशन मूल्यापेक्षा जास्त, चार्टरद्वारे निर्धारित केले जाते, त्यांच्या सममूल्यापेक्षा किंवा ते लाभांशाच्या देयकाच्या परिणामी निर्दिष्ट रकमेपेक्षा कमी होईल.
ही परिस्थिती थांबल्यास, लाभांश देण्याच्या कंपनीच्या जबाबदाऱ्या पुन्हा सुरू होतील.
लाभांशावर कर आकारणी
जॉइंट स्टॉक कंपनी ही डिव्हिडंडपासून बजेटमध्ये रोखून ठेवलेल्या करांचे संकलन आणि वेळेवर हस्तांतरण करण्यासाठी एजंट आहे.
जमा झालेला लाभांश भरताना, संयुक्त स्टॉक कंपनी कर रोखते.
संयुक्त स्टॉक कंपनीमध्ये लाभांश देण्याची प्रक्रिया
लाभांश देण्याची प्रक्रिया निश्चित करण्यासाठी, संयुक्त-स्टॉक कंपनी भागधारकांच्या सर्वसाधारण सभेत संयुक्त-स्टॉक कंपनीच्या लाभांश जमा आणि देय प्रक्रियेवर एक विशेष नियम विकसित करते आणि मंजूर करते. लाभांश देण्याबाबत निर्णय घेताना प्रमुख मुद्दे म्हणजे लाभांश देण्याचे प्रकार, त्यांचा आकार आणि देय कालावधी.
शुभेच्छा!
JSCs आणि LLCs ला पहिल्या तिमाहीत, अर्धा वर्ष, नऊ महिने आणि एक वर्षाच्या कामाच्या परिणामांवर आधारित लाभांश आणि नफ्याचे शेअर्स देण्याचा अधिकार आहे.
लाभांश आणि नफा समभागांच्या देयकाचा स्त्रोत निव्वळ नफा आहे, जो त्यानुसार निर्धारित केला जातो आर्थिक स्टेटमेन्टजेएससी आणि एलएलसी.
रशियन फेडरेशनचे कायदे जेएससी आणि एलएलसीसाठी पेमेंटसाठी भिन्न अटी आणि नियम स्थापित करतात.
JSC मध्ये जमा आणि लाभांशाची नोंदणी
सामान्य आणि पसंतीचे शेअर्स धारकांना लाभांश देण्याचे आधार म्हणजे भागधारकांच्या सर्वसाधारण सभेचे कार्यवृत्त. बैठकीत भागधारकांना लाभांश द्यायचा की नाही याबाबत निर्णय घेतला जातो. आर्टमध्ये लाभांश देण्यावर निर्बंध. 43 क्रमांक 208-एफझेड.
JSC लाभांश देण्याचे ठरवू शकते किंवा नाही.
लाभांश भरणे हा हक्क आहे, बंधन नाही (JSC. पूर्व सायबेरियन जिल्ह्याचा FAS चा ठराव दिनांक 09/01/2009 N A33-9804/08, दिनांक 03/25/2009 N मॉस्को जिल्ह्याचा FAS चा ठराव KG-A40/1851-09)
भागधारकांना त्यांच्या पेमेंटवर भागधारकांच्या सर्वसाधारण सभेचा निर्णय असेल तेव्हाच लाभांशाची मागणी करण्याचा अधिकार आहे. असा कोणताही निर्णय नसल्यास, भागधारक न्यायालयाद्वारे लाभांशाची मागणी करू शकत नाही (रशियन फेडरेशनच्या सर्वोच्च लवाद न्यायालयाच्या प्लेनमचा ठराव दिनांक 18 नोव्हेंबर 2003 एन 19, दिनांक 17 जानेवारी रोजी रशियन फेडरेशनच्या घटनात्मक न्यायालयाचा निर्धार , 2017 N 1-O)
प्रोटोकॉल परिभाषित करणे आवश्यक आहे:
शेअर्सच्या प्रत्येक श्रेणीसाठी लाभांशाची रक्कम
पेमेंट प्रकार (रोख किंवा नॉन-कॅश)
नॉन-कॅश स्वरूपात लाभांश भरण्याची प्रक्रिया
ज्या तारखेला भागधारकांची यादी निश्चित केली जाईल
- एलएलसीच्या सहभागींमध्ये वाटल्या जाणाऱ्या नफ्याचा वाटा त्याच्या सहभागींच्या सर्वसाधारण सभेद्वारे निर्धारित केला जातो. बैठकीच्या इतिवृत्तात सहभागींचा निर्णय नोंदविला जाणे आवश्यक आहे. सहभागींना किती निव्वळ नफ्याची रक्कम दिली जाईल हे प्रोटोकॉलमध्ये रेकॉर्ड करणे पुरेसे आहे. आणि नफ्याचे वितरण स्वतः सहभागींच्या समभागांच्या प्रमाणात होते (परिच्छेद 1, परिच्छेद 2, कायदा क्रमांक 14-एफझेडचा लेख 28) किंवा चार्टरच्या आधारावर, जर ते वितरणासाठी भिन्न प्रक्रिया परिभाषित करते. नफा (परिच्छेद 2, परिच्छेद 2, कायदा क्रमांक 14 -एफझेडचा लेख 28)
तसेच, कायदा क्रमांक 14-एफझेडचा अनुच्छेद 29 अशा परिस्थिती परिभाषित करतो ज्यामध्ये एलएलसी त्याच्या सहभागींमध्ये नफा वितरित करू शकत नाही.
भागधारकांची बैठक झाल्यानंतर, ती संपल्यानंतर तीन कामकाजाच्या दिवसांनंतर मिनिटे काढली जाणे आवश्यक आहे. भागधारकांच्या सर्वसाधारण सभेच्या इतिवृत्तांचे अनिवार्य तपशील:
संकलनाची तारीख
संख्या
बैठकीचे ठिकाण आणि तारीख
बैठकीचे अध्यक्ष आणि सचिव
अजेंडा
ज्या मुद्द्यांवर मतदान झाले आणि मतदानाचे निकाल
लाभांशाच्या रकमेसह घेतलेले निर्णय
संस्थापकांच्या स्वाक्षऱ्या
प्रोटोकॉलच्या आधारे, संस्थेसाठी एक ऑर्डर काढला जातो, जो लाभांश भरण्याची खात्री देतो. ऑर्डरचा आधार म्हणजे भागधारकांच्या सर्वसाधारण सभेचे इतिवृत्त किंवा त्यातील एक उतारा.
लाभांश पेमेंटसाठी कागदपत्रांचा क्रम:
प्रोटोकॉल (दोन प्रतींमध्ये)
ऑर्डर
प्रोटोकॉलमध्ये लाभांश देण्याबाबत निर्णय नसल्यास, ऑर्डर करण्याची आवश्यकता नाही.
एकदा लाभांश जमा झाल्यानंतर, ते अदा करणे आवश्यक आहे.
जेएससी आणि एलएलसीसाठी कायदे भिन्न पेमेंट अटी आणि नियम स्थापित करतात.
- अनुच्छेद 42 च्या परिच्छेद 6 मधील कायदा क्रमांक 208-FZ लाभांश देयकाची अंतिम मुदत स्थापित करते:
नॉमिनी शेअरहोल्डर आणि प्रोफेशनल मार्केट सहभागी असलेल्या ट्रस्टीसाठी 10 कामकाजाचे दिवस सिक्युरिटीज. दोन्ही भागधारकांच्या नोंदणीमध्ये नोंदणीकृत असणे आवश्यक आहे
रजिस्टरमध्ये नोंदणी केलेल्या इतर व्यक्तींना 25 कामकाजाचे दिवस
नामांकित शेअरहोल्डर- एक डिपॉझिटरी, ज्यांच्या वैयक्तिक खात्यावर इतर व्यक्तींच्या सिक्युरिटीजचे अधिकार नोंदवले जातात.
विश्वस्त- सिक्युरिटीज मार्केटमधील एक व्यावसायिक सहभागी ज्यांच्याकडे सिक्युरिटीज हस्तांतरित केल्या गेल्या, आमच्या केस शेअर्समध्ये. ट्रस्टी सिक्युरिटीजच्या नोंदी ठेवतो आणि अशा सिक्युरिटीजशी संबंधित सर्व अधिकार आणि दायित्वांचे निरीक्षण करतो. सोप्या शब्दात, नामनिर्देशित भागधारक आणि विश्वस्त हे एक प्रकारे, संयुक्त-स्टॉक कंपनी आणि भागधारक यांच्यातील मध्यस्थ आहेत. अशा "मध्यस्थांनी" इतर सर्व भागधारकांपेक्षा आधी लाभांश अदा करणे आवश्यक आहे.
लाभांश हस्तांतरित केला जाऊ शकतो:
बँक खात्यांवर (व्यक्ती आणि कायदेशीर संस्था)
बँक खात्याबद्दल कोणतीही माहिती नसताना केवळ व्यक्तींना पोस्टल हस्तांतरण
लाभांशाचे हस्तांतरण लेखा व्यवहारांमध्ये दिसून येते:
ज्या व्यक्तींकडून वैयक्तिक आयकर रोखण्यात आला आहे
Dt 70 (75) – लाभांश वजा वैयक्तिक आयकर रकमेसाठी Kt 51
Dt 70 (75)- वैयक्तिक आयकराच्या रकमेसाठी Kt 68
कायदेशीर संस्था
Dt 75 – Kt 51 संपूर्ण लाभांश रकमेसाठी
कायदा क्रमांक 208-FZ च्या कलम 42 मध्ये संस्थेच्या कॅश डेस्कद्वारे रोखीने लाभांश भरण्याची तरतूद नाही.
एलएलसीमध्ये वितरीत नफ्याची जमा आणि देय नोंदणी
सहभागींच्या सर्वसाधारण सभेच्या मिनिटांच्या किंवा निर्णयावर आधारित, एलएलसीमध्ये ऑर्डर तयार केली जाते. ऑर्डरमध्ये फक्त निव्वळ नफ्याची रक्कम निर्दिष्ट केली आहे.
ऑर्डरच्या आधारे, एलएलसी सहभागींपैकी प्रत्येकाला किती रक्कम भरावी लागेल याची गणना केली जाते. वितरण आधार हा सहभागींचे शेअर्स किंवा चार्टरद्वारे निर्धारित केलेला ऑर्डर म्हणून घेतला जातो.
निव्वळ नफ्यासाठी, खात्यांचा तक्ता (31 ऑक्टोबर 2000 क्र. 94n च्या अर्थ मंत्रालयाचा आदेश) खालील गोष्टी प्रदान करतो:
खाते 84 “ठेवलेली कमाई (उघडलेले नुकसान).
स्कोअर 75, जर शेअरहोल्डर (सहभागी) संस्थेचा कर्मचारी नसेल
70 मोजा, जेव्हा कर्मचाऱ्याला लाभांश देणे आवश्यक आहे
लाभांशासाठी लेखांकन नोंदी: Dt 84 - Kt 70 (75)
नफ्याच्या वाटा भरण्याचा कालावधी चार्टरमध्ये निर्धारित केला जाऊ शकतो आणि नफ्याच्या वितरणावरील निर्णयाच्या तारखेपासून 60 दिवसांपेक्षा जास्त असू शकत नाही (कायदा क्रमांक 14-एफझेडचा अनुच्छेद 28). जर सनद देयक कालावधी निर्दिष्ट करत नसेल, तर साठ दिवसांचा नियम येथे देखील लागू होतो.
वितरीत नफ्याच्या शेअर्सचे पेमेंट एकतर नॉन-कॅश ट्रान्सफरद्वारे केले जाऊ शकते चालू खाती, आणि संस्थेच्या कॅश डेस्कद्वारे रोख स्वरूपात.
जर कॅश रजिस्टरमधून पेमेंट अपेक्षित असेल, तर तुम्हाला हे लक्षात ठेवणे आवश्यक आहे की रशियन फेडरेशन क्रमांक 3073-U दिनांक 10/07/13 च्या सेंट्रल बँकेच्या निर्देशाच्या कलम 2 नुसार "रोख पेमेंट्सवर", सध्याची रक्कम विकलेल्या वस्तूंसाठी कॅश डेस्कद्वारे प्राप्त झालेल्या नफ्याचे वाटप, काम, सेवांवर खर्च केले जाऊ शकत नाहीत. रोख प्रथम बँकेकडून प्राप्त करणे आवश्यक आहे आणि त्यानंतरच एलएलसी सहभागींना जारी केले जाईल.
सहभागींमध्ये वितरित नफ्याचे शेअर्स भरताना पोस्टिंग:
ज्या व्यक्तींकडून वैयक्तिक आयकर रोखण्यात आला आहे
Dt 70 (75) – Kt 50 (51) लाभांश वजा वैयक्तिक आयकर रकमेसाठी
Dt 68 - Kt 51 वैयक्तिक आयकर रकमेसाठी
कायदेशीर संस्था
Dt 75 – Kt 50 (51) संपूर्ण लाभांश रकमेसाठी
लाभांशाच्या रकमेवर वैयक्तिक आयकर
लाभांश देणाऱ्या कंपनीला देय लाभांशाच्या रकमेवर बजेटमध्ये वैयक्तिक आयकर मोजणे आणि भरणे बंधनकारक आहे.
JSC आणि LLC वैयक्तिक आयकरासाठी कर एजंट म्हणून काम करतात. (कर संहितेच्या कलम 214 मधील कलम 3). रहिवाशांसाठी वैयक्तिक आयकराचा कर दर 13% आहे (कर संहितेच्या कलम 224 मधील कलम 1), अनिवासींसाठी - 15%. वैयक्तिक आयकराच्या रकमेची गणना करताना कर कपात लागू केली जात नाही (कर संहितेच्या कलम 210 मधील कलम 3). कलम 226 च्या कलम 4 नुसार वैयक्तिक आयकर रोखणे, लाभांश भरण्याच्या तारखेला होते.
पोस्टिंग: Dt 75 (70) – Kt 68 लाभांश देयकाच्या दिवशी.
वैयक्तिक आयकर बजेटमध्ये हस्तांतरित करण्याची अंतिम मुदत LLC आणि JSC साठी भिन्न आहे.
- एलएलसीमध्ये, रोखलेला वैयक्तिक आयकर लाभांश भरल्याच्या दिवशी किंवा देयकानंतर दुसऱ्या दिवशी हस्तांतरित करणे आवश्यक आहे (कर संहितेच्या अनुच्छेद 226 मधील कलम 6).
- JSC मध्ये, कर संहितेच्या अनुच्छेद 226.1 च्या कलम 4 नुसार, एक रशियन संस्था जी तिच्या सिक्युरिटीजवर उत्पन्न देते ती कलम 226.1 च्या कलम 9 च्या चौकटीत कर एजंट आहे आणि एका महिन्याच्या आत रोखलेला वैयक्तिक आयकर भरला पाहिजे. काउंटडाउन सर्वात पहिल्या तारखेपासून सुरू होते:
कर कालावधीची समाप्ती तारीख;
निधी भरण्याची तारीख;
कराराची कालबाह्यता तारीख ज्याच्या आधारावर जेएससी एखाद्या व्यक्तीला लाभांश देते तो कराराच्या सुरुवातीच्या तारखेला विचारात घेणे आवश्यक आहे;
वैयक्तिक आयकर बजेटमध्ये हस्तांतरित करताना, पोस्टिंग: Dt 68 – Kt 51.
ज्या संस्थेने लाभांश आणि वितरित नफ्याचे शेअर्स दिले त्यांच्या जबाबदाऱ्या तिथे संपत नाहीत. दिलेला लाभांश फॉर्म 6-NDFL आणि 2-NDFL मधील प्रमाणपत्रांमध्ये उत्पन्न म्हणून प्रतिबिंबित करणे आवश्यक आहे.
6-NDFL मध्ये जमा लाभांश
JSC आणि LLC साठी, 6-NDFL मध्ये लाभांश आणि वितरित नफ्याचे शेअर्स प्रतिबिंबित करण्याची प्रक्रिया समान आहे.
- ओळ 020 मध्ये, सर्व जमा झालेल्या उत्पन्नासह, 025 ओळीत स्वतंत्रपणे वाटप केले जाते.
वैयक्तिक आयकर रक्कम प्रतिबिंबित करण्यासाठी ओळी:
- 040 या ओळीवर, लाभांशावरील वैयक्तिक आयकर इतर उत्पन्नावरील वैयक्तिक आयकरासह दर्शविला जातो
- 045 या ओळीत वैयक्तिक आयकर केवळ लाभांशातून वाटप केला जातो
फॉर्म 6-NDFL मधील प्रमाणपत्राने सूचित केले पाहिजे:
- लाभांश पावतीची तारीख (पृ. 100)
- कर रोखण्याची तारीख (लाइन 110), 100 आणि 110 वरील तारखा एकरूप होतील
- वैयक्तिक आयकर बजेटमध्ये हस्तांतरित करण्याची तारीख (पृ. 120)
2-NDFL मध्ये लाभांशाचे प्रतिबिंब
JSC आणि LLC साठी 2-NDFL भरण्याची प्रक्रिया समान आहे.
फॉर्म 2-NDFL मधील प्रमाणपत्र सर्व उत्पन्न, कपात आणि रोखलेली कर रक्कम प्रतिबिंबित करते.
- 2-NDFL प्रमाणपत्रामध्ये लाभांश प्रतिबिंबित करण्यासाठी, कोड 1010 वापरला जातो.
एन.ए. मतसेपुरो, वकील
नवीन नियमांनुसार संयुक्त स्टॉक कंपन्यांकडून लाभांश
लाभांश भरताना जेएससी कर एजंट असतो
तुम्हाला लाभांश भरताना कर मोजणे, रोखणे आणि हस्तांतरित करण्याच्या प्रक्रियेची सर्व माहिती मिळेल:एक संयुक्त स्टॉक कंपनी, एलएलसीच्या विपरीत, लाभांश भरताना नेहमीच कर एजंट नसते. म्हणून, जेएससीला हे जाणून घेणे महत्त्वाचे आहे की, असे उत्पन्न भागधारकांना हस्तांतरित करताना, आयकर आणि वैयक्तिक आयकर मोजणे आणि रोखणे बंधनकारक होते आणि केव्हा नाही. आम्ही आयकराबद्दल बोलणार नाही, कारण नियम मानक आहेत.
परंतु वैयक्तिक आयकर रोखण्याच्या आणि भरण्याच्या प्रक्रियेबद्दल बोलूया, कारण ते विशेष आहे.
संयुक्त स्टॉक कंपनी कर एजंट आहे की नाही हे निर्धारित करणे
लाभांश देणाऱ्या JSC ने खालील प्रकरणांमध्ये वैयक्तिक आयकर आणि आयकरासाठी कर एजंट म्हणून काम केले पाहिजे.
| वैयक्तिक आयकर | आयकर | ||
| शेअरहोल्डर - रशियन फेडरेशनचे अनिवासी | शेअरहोल्डर - रशियन फेडरेशनचा रहिवासी | शेअरहोल्डर - परदेशी कंपनी | शेअरहोल्डर - रशियन कंपनी |
जेएससीने शेअर्सवर लाभांश* भरताना कर रोखणे आवश्यक आहे, जे (ज्याचे अधिकार) भागधारकांच्या नोंदणी धारकाने (जेएससी स्वतः** किंवा रजिस्ट्रार) विचारात घेतले आहेत. कलम 4 कला. 214, उप. 3, 4 पी 2 कला. 226.1, खंड 3, उप. 1, 3 पी 7 कला. 275 रशियन फेडरेशनचा कर संहिता; कलम 1 कला. 8, उप. 1, 2, 4 p 1, pp. 4, 6, 7, 9 टेस्पून. 22 एप्रिल 1996 च्या कायद्याचे 8.2 क्रमांक 39-एफझेड:
|
लाभांश भरताना, जॉइंट-स्टॉक कंपनी नेहमी कर रोखून ठेवते, जरी डिपॉझिटरीज आणि शेअरहोल्डर्सच्या रजिस्टरमध्ये नोंदणीकृत ट्रस्टींद्वारे लाभांश दिला जातो. कलम 3 कला. 275 रशियन फेडरेशनचा कर संहिता*** | ||
* खरं तर, जेएससी लाभांश हस्तांतरित करू शकत नाही, परंतु, त्याच्या निर्देशानुसार, बँक किंवा नोंदणीधारक (रजिस्ट्रार) कलम 8 कला. 26 डिसेंबर 1995 च्या कायद्याचे 42 क्रमांक 208-FZ (यापुढे कायदा क्रमांक 208-FZ म्हणून संदर्भित). परंतु कर एजंट अजूनही संयुक्त स्टॉक कंपनी आहे (उत्पन्नाचा स्रोत म्हणून). म्हणून, ते रोखण्यासाठी करांची गणना करते.
** JSC फक्त 10/01/2014 पर्यंत त्याच्या भागधारकांच्या नोंदणीचा धारक असू शकतो. त्यानंतर JSC ने हे अधिकार परवानाधारक रजिस्ट्रारला दिले पाहिजेत. कलम 2 कला. 149 रशियन फेडरेशनचा नागरी संहिता; pp 1, 5 टेस्पून. 2 जुलै 2013 च्या कायद्यातील 3 क्रमांक 142-एफझेड.
*** जर विश्वस्त व्यवस्थापकाला वेळेपर्यंत लाभांश दिला गेला असेल, तर हा व्यवस्थापक JSC ला संस्थापकांबद्दल संपूर्ण माहिती देत नाही. विश्वास व्यवस्थापन(भागधारक), फेडरल टॅक्स सर्व्हिसने शिफारस केली आहे की JSC रशियन संस्था आणि नागरिकांसाठी सामान्य कर दराने वैयक्तिक आयकर आणि आयकर रोखेल - 9% दिनांक 23 जून 2011 चे फेडरल टॅक्स सेवेचे पत्र क्रमांक ED-4-3/10054@. शिवाय, जर परदेशी गुंतवणूक निधीच्या विश्वस्तांना लाभांश दिला गेला, तर उत्पन्नाचा प्राप्तकर्ता असेल. गुंतवणूक निधी, व्यवस्थापन संस्थापक (भागधारक) नाही कलम 9 कला. 275 रशियन फेडरेशनचा कर संहिता.
आम्ही व्यवस्थापकाला चेतावणी देतो
लाभांशाच्या उशीरा पेमेंटसाठीप्रशासकीय दंडास सामोरे जावे लागू शकते: 500 ते 700 हजार रूबलच्या रकमेतील संयुक्त स्टॉक कंपनी आणि त्याचे संचालक - 20 हजार ते 30 हजार रूबल. कला. 15.20 रशियन फेडरेशनच्या प्रशासकीय गुन्ह्यांची संहिता; 13 फेब्रुवारी, 2013 क्रमांक A40-64887/12-130-612 च्या मॉस्को क्षेत्राच्या फेडरल अँटीमोनोपॉली सेवेचा ठराव; FAS NWO दिनांक 22 मार्च 2011 क्रमांक A13-7816/2010जरी असे घडते की उल्लंघन किरकोळ मानले जाते आणि दंड वसूल केला जात नाही AAS चा ठराव 13 दिनांक 25 मे 2012 क्रमांक A42-9091/2011; 11 AAS दिनांक 24 ऑक्टोबर 2011 क्रमांक A65-14203/2011.
डिपॉझिटरी किंवा ट्रस्टी (सिक्युरिटीज मार्केटमधील व्यावसायिक सहभागी) ला लाभांश देताना कर एजंटच्या कर्तव्यांमधून JSC ची सुटका करण्याच्या तरतुदी 2014 मध्ये कार्य करू लागल्या. pp 8, 11 कला. 2, भाग 2 कला. 2 नोव्हेंबर 2013 च्या कायद्यातील 8 क्रमांक 306-एफझेडम्हणजेच, नवीन नियम 01/01/2014 पासून लाभांश देण्याच्या निर्णयांवर लागू होतात.
जर जेएससीने आधी घेतलेल्या निर्णयांवर आधारित लाभांश दिला (एक दुर्मिळ परिस्थिती, कारण लाभांश उशीरा देय जेएससीसाठी मोठा दंड भरतो), तर डिपॉझिटरी किंवा व्यवस्थापकाकडे हस्तांतरित केलेल्या लाभांशावरील कर रोखणे चांगले आहे. दिनांक 24 डिसेंबर 2013 चे वित्त मंत्रालयाचे पत्र क्रमांक 03-08-05/56877.
"लाभांश" वैयक्तिक आयकरासाठी JSC ची "एजन्सी" वैशिष्ट्ये
कर एजंट लाभांशावर कराची गणना कशी करू शकतो याबद्दल तुम्ही वाचू शकता:JSC ने त्यांच्या वास्तविक पेमेंटवर लाभांशांमधून गणना केलेला वैयक्तिक आयकर रोखला पाहिजे. कलम 4 कला. 214, कलाचा परिच्छेद 7. 226.1 रशियन फेडरेशनचा कर संहिता. सर्व नागरिकांच्या उत्पन्नासाठी हा एक सामान्य नियम आहे. परंतु इतर बाबतीत, वैयक्तिक आयकरासाठी कर एजंट म्हणून जेएससीच्या जबाबदाऱ्या सामान्यतः स्थापित केलेल्यापेक्षा वेगळ्या असतात. कला. 226 रशियन फेडरेशनचा कर संहिता.
लाभांश देयकाच्या तारखेपासून 1 महिन्यानंतर कर बजेटमध्ये हस्तांतरित करणे आवश्यक आहे कलम 4 कला. 214, उप. 3 कलम 9 कला. 226.1 रशियन फेडरेशनचा कर संहिता.
लक्ष द्या
भागधारकांना लाभांश आणि वैयक्तिक आयकराच्या स्वरूपात देय असलेल्या उत्पन्नासाठी, JSC ने फेडरल टॅक्स सेवेकडे 2-NDFL प्रमाणपत्रे नाही, तर आयकरासाठी कर परतावा सादर करणे आवश्यक आहे. कलम 2 कला. 230 रशियन फेडरेशनचा कर संहिता.
- <если>वैयक्तिक आयकर रोखणे शक्य नव्हते, नंतर तुम्हाला फेडरल टॅक्स सेवेला कर रोखण्याच्या अशक्यतेबद्दल आणि फॉर्म 2-NDFL मध्ये गणना केलेल्या कराच्या रकमेबद्दल संदेश सबमिट करणे आवश्यक आहे. दिनांक 17 नोव्हेंबर 2010 च्या फेडरल टॅक्स सेवेच्या आदेशाचा खंड 2 क्रमांक ММВ-7-3/611@लाभांश देयकाच्या वर्षानंतरच्या वर्षाच्या मार्च 1 पूर्वी कलम 14 कला. 226.1 रशियन फेडरेशनचा कर संहिता;
- <если>वैयक्तिक आयकर रोखला गेला आहे, नंतर तुम्हाला फेडरल टॅक्स सेवेकडे आयकर रिटर्न सबमिट करणे आवश्यक आहे कलम 2 कला. 230 रशियन फेडरेशनचा कर संहिता. होय, आश्चर्यचकित होऊ नका, ही एक "फायदेशीर" घोषणा आहे आणि 2-NDFL मधील व्यक्तीच्या उत्पन्नाचे प्रमाणपत्र नाही. घोषणा रशियन फेडरेशनच्या कर संहितेच्या "फायदेशीर" नियमांद्वारे स्थापित केलेल्या अंतिम मुदतीत सबमिट केली जाते. कलम 4 कला. 230, pp. 1, 3, 4 टेस्पून. 289 रशियन फेडरेशनचा कर संहिता. म्हणजेच, ते अहवाल कालावधीसाठी सादर केले जाणे आवश्यक आहे ज्यामध्ये लाभांश दिला गेला होता आणि त्यानंतरच्या प्रत्येक अहवाल कालावधीसाठी तसेच वर्षासाठी.
मात्र, अद्याप प्राप्तिकर रिटर्न फॉर्म अपडेट करण्यात आलेला नाही. आणि त्यात अजून JSC साठी सर्व आवश्यक माहिती दर्शवण्यासाठी विशेष विभाग नाहीत कलम 4 कला. 230 रशियन फेडरेशनचा कर संहिता:
- ज्याच्या संदर्भात वैयक्तिक आयकर मोजला गेला आणि रोखला गेला त्या उत्पन्नाबद्दल;
- या उत्पन्नाच्या प्राप्तकर्त्यांबद्दल;
- वर्षासाठी रशियन फेडरेशनच्या बजेट सिस्टममध्ये जमा केलेल्या, रोखलेल्या आणि हस्तांतरित केलेल्या करांच्या रकमेवर.
नवीन फॉर्म मंजूर करण्यापूर्वी ही माहिती घोषणेमध्ये कशी दर्शवायची याबद्दल आम्ही वित्त मंत्रालयाच्या एका विशेषज्ञला विचारले.
प्रामाणिक स्त्रोतांकडून
रशियाच्या वित्त मंत्रालयाच्या कर आणि सीमा शुल्क धोरण विभागाचे सल्लागार
"कला च्या परिच्छेद 4 नुसार. रशियन फेडरेशनच्या कर संहितेच्या 230, 01/01/2014 पासून व्यक्तींना लाभांश भरताना, कला अंतर्गत कर एजंट. रशियन फेडरेशनच्या कर संहितेच्या 226.1 मध्ये कर प्राधिकरणाला कोणत्या कराची गणना केली गेली आणि रोखली गेली, या उत्पन्नाच्या प्राप्तकर्त्यांबद्दल आणि जमा झालेल्या, रोखलेल्या आणि हस्तांतरित केलेल्या करांच्या रकमेबद्दल माहिती सादर करा. आयकरासाठी कर रिटर्न भरून रशियन फेडरेशनची बजेट प्रणाली.
असे टॅक्स एजंट आयकर एजंट्ससाठी स्थापित केलेल्या वेळेच्या मर्यादेत आयकर रिटर्न सादर करतात. म्हणजेच, ते अहवाल कालावधीसाठी सादर केले जाणे आवश्यक आहे ज्यामध्ये लाभांश दिला गेला होता आणि त्यानंतरच्या सर्व अहवाल कालावधीसाठी आणि वर्षासाठी.
आयकर रिटर्नच्या नवीन फॉर्मला मंजुरी देण्यापूर्वी, तुम्ही दिनांक 22 मार्च 2012 क्रमांक ММВ-7-3/174@ च्या ऑर्डर ऑफ द फेडरल टॅक्स सर्व्हिसने मंजूर केलेला वर्तमान फॉर्म वापरून अहवाल देणे आवश्यक आहे.
त्याच वेळी, पत्रक 03 "कर एजंटने रोखून ठेवलेल्या कॉर्पोरेट आयकराची गणना (उत्पन्नाचा भरणा स्त्रोत)" विभाग A आणि B सह भरले आहे. विभाग A मध्ये (प्रत्येक निर्णयासाठी दिलेला आहे ज्यासाठी लाभांश दिला जातो) , व्यक्तींसाठी ओळी भरणे आवश्यक आहे, विशेषतः, ओळी 030 (रशियन फेडरेशनचे रहिवासी नसलेल्या व्यक्तींना जमा केलेले लाभांश) आणि 043 (रशियन फेडरेशनचे रहिवासी असलेल्या व्यक्तींच्या नावे वितरित केलेल्या लाभांशाची रक्कम. ). घोषणा (खंड 11.4) भरण्याच्या प्रक्रियेसाठी कलम बी मध्ये केवळ रशियन सहभागी संस्था (भागधारक) बद्दल माहिती प्रतिबिंबित करणे आवश्यक आहे हे तथ्य असूनही, कला अंतर्गत कर एजंट. रशियन फेडरेशनच्या कर संहितेचा 226.1 हा विभाग व्यक्तींना देखील लागू करू शकतो. इन्कम टॅक्स रिटर्नसह, प्रत्येक शेअरहोल्डरसाठी फॉर्म 2-NDFL मध्ये प्रमाणपत्र सादर करणे चांगले आहे. "फायदेशीर" घोषणेच्या सध्याच्या स्वरूपात सर्व अनिवार्य माहिती दर्शविण्यास अद्याप जागा नाही. विशेषतः, त्यात भागधारक (टीआयएन, पासपोर्ट डेटा, जन्मतारीख, करदाता म्हणून स्थिती इ.), लाभांशाच्या रूपात उत्पन्नासाठी कर आधार (या रकमेचा विचार करून) बद्दल माहिती प्रतिबिंबित करण्यासाठी स्तंभ नसतात. जेएससीनेच प्राप्त केलेला लाभांश),कर कपात
कोड 601 द्वारे, कराची रक्कम रोखली गेली आणि वर्षाच्या बजेटमध्ये हस्तांतरित केली गेली.
- आणि येथे JSC ची आणखी काही "लाभांश" वैशिष्ट्ये आहेत, परंतु कर नाहीत:
| लाभांश म्हणून अहवाल कालावधीच्या नफ्यांच्या वितरणावर निर्णय घेण्याची अंतिम मुदत मर्यादित आहे: | ज्या कालावधीसाठी निव्वळ नफा प्राप्त होतो आणि लाभांश म्हणून वितरित केला जातो जेव्हा लाभांश देण्याचा निर्णय घेतला जाऊ शकतो |
| कलम 1 कला. 42, परिच्छेद 1, कला. कायदा क्रमांक 208-FZ चे 47 | रिपोर्टिंग वर्षाचा मी तिमाही |
| अहवाल वर्षाचे अर्धे वर्ष | अहवाल वर्षाच्या 30 सप्टेंबर नंतर नाही |
| अहवाल वर्षाचे 9 महिने | अहवाल वर्षाच्या डिसेंबर 31 नंतर नाही |
| अहवाल वर्ष | पुढील वार्षिक सर्वसाधारण सभेत, जी 1 मार्चच्या आधी आणि अहवाल वर्षानंतरच्या वर्षाच्या 30 जूनच्या नंतर होणार नाही. |
| मागील वर्षे | कधीही |
- लाभांश फक्त नॉन-कॅश दिला जातो. त्याच वेळी, ते नेहमीच संस्थांना त्यांच्या खात्यात आणि नागरिकांना हस्तांतरित केले जातात - केवळ त्यांच्याकडून अर्ज असल्यास. असे कोणतेही विधान नसल्यास, लाभांश प्राप्तकर्त्यांची यादी ज्या तारखेपासून निर्धारित केली गेली होती त्या तारखेपासून शेअरहोल्डरला पोस्टल ऑर्डरद्वारे लाभांश पाठविला जाणे आवश्यक आहे.
