সামরিক সেবা ফর্ম 6 ডাউনলোড ফর্ম জন্য দায়ী ব্যক্তিদের উপর রিপোর্ট. সামরিক পরিষেবার জন্য দায়ীদের সম্পর্কে সামরিক নিবন্ধন এবং তালিকাভুক্তি অফিসে কীভাবে একটি প্রতিবেদন প্রস্তুত করবেন। কি ফর্ম জমা দিতে হবে এবং কখন?

সবাই. চ অনুযায়ী. 18 ধারা 14. কর্মচারীদের সম্পর্কে তথ্য (ব্যক্তি):
মোট কর্মচারী - _____ তাদের মধ্যে: (সমস্ত)
14.1। সংরক্ষিত নাগরিক - তাদের মধ্যে ___: (WHO IN/O)
ক) অফিসার - ___, ইত্যাদি
চ অনুযায়ী 6, আপনাকে লাইনে থাকা সমস্ত পরিচালককেও নির্দেশ করতে হবে (পরিচালক, বিভাগীয় প্রধান, ইত্যাদি), সমস্ত বিশেষজ্ঞের লাইনে ____ ইত্যাদি। 2,3,4,5, ইত্যাদি কলামে আপনি ইতিমধ্যেই লিখছেন কে কে...

ফর্ম নং 6 পূরণ করার পদ্ধতি
I. রিপোর্টটি একটি কঠোরভাবে প্রতিষ্ঠিত আকারে তৈরি করা হয়েছে, এটির প্রক্রিয়াকরণের জন্য কম্পিউটার প্রযুক্তি ব্যবহারের সম্ভাবনা বিবেচনা করে।
২. পদ এবং পেশা, কর্মচারী এবং ট্যারিফ বিভাগ দ্বারা "A" কলামে নির্দেশিত কর্মীদের শ্রেণীতে অন্তর্ভুক্ত করা উচিত:
লাইন 1 - সরকারী সংস্থার প্রধান, সংস্থাগুলি স্থানীয় সরকারএবং সংগঠন, রাষ্ট্রীয় খামার, যৌথ খামার, শিক্ষা প্রতিষ্ঠান এবং তাদের সহ কাঠামোগত বিভাগ, লাইন 8 এবং 9 এ অন্তর্ভুক্ত পরিচালকদের ছাড়া
লাইন 2 - প্রকৌশল, প্রযুক্তিগত, গবেষণা, অর্থনৈতিক, ব্যবস্থাপক এবং অন্যান্য কাজে নিযুক্ত বিশেষজ্ঞরা।
লাইন 2-তে অন্তর্ভুক্ত বিশেষজ্ঞদের সংখ্যা থেকে, 3 - 10 লাইনে নির্দেশিত বিশেষজ্ঞদের আলাদা করা হয়েছে;
লাইন 3 - কৃষিবিদ, পশুসম্পদ বিশেষজ্ঞ, পশুচিকিত্সক, ভূমি ব্যবস্থাপক, ভূমি পুনরুদ্ধার কর্মী এবং যৌথ খামার, রাষ্ট্রীয় খামার এবং অন্যান্য কৃষি সংস্থার পাশাপাশি সহায়ক গ্রামীণ এবং ব্যক্তিগত খামারগুলিতে কাজ করা অন্যান্য বিশেষজ্ঞরা;
লাইন 4 - বাণিজ্য এবং পাবলিক ক্যাটারিং সিস্টেমে কাজ করা সমস্ত বিশেষজ্ঞ;
5 লাইনে - একাডেমি, গবেষণা প্রতিষ্ঠান এবং পরীক্ষাগার, নকশা এবং প্রকৌশল সংস্থা এবং গবেষণা কাজ পরিচালনাকারী তাদের শাখাগুলিতে কর্মরত সমস্ত বিশেষজ্ঞ;
6 লাইনে - লেখক, সুরকার, শিল্পী, ভাস্কর, অভিনয়শিল্পী, সঙ্গীতশিল্পী, পরিচালক, কন্ডাক্টর এবং অন্যান্য সাংস্কৃতিক ও শৈল্পিক কর্মী;
লাইন 7 - অধ্যাপক, সহযোগী অধ্যাপক, শিক্ষক, শিক্ষক এবং শিক্ষাপ্রতিষ্ঠানে কর্মরত শিক্ষাবিদরা: প্রাক বিদ্যালয়, সাধারণ শিক্ষা (প্রাথমিক সাধারণ, মৌলিক সাধারণ, মাধ্যমিক (সম্পূর্ণ) সাধারণ শিক্ষা), প্রাথমিক বৃত্তিমূলক, মাধ্যমিক বৃত্তিমূলক, উচ্চতর পেশাদার এবং স্নাতকোত্তর পেশাগত শিক্ষা , অতিরিক্ত শিক্ষা, শিক্ষাগত প্রক্রিয়া বহনকারী অন্যান্য প্রতিষ্ঠানে;
লাইন 8 - লাইন 9 - 10 এর সমষ্টি;
লাইন 9 - প্রধান ডাক্তার, বিভাগের প্রধান, সমস্ত বিশেষত্বের ডাক্তার এবং অন্যান্য ব্যবস্থাপক এবং বিশেষজ্ঞরা চিকিত্সা এবং প্রতিরোধমূলক, স্যানিটারি, অ্যান্টি-মহামারী এবং অন্যান্য স্বাস্থ্যসেবা প্রতিষ্ঠানে কাজ করছেন;
লাইন 10-এ - নার্স, মিডওয়াইফ, প্যারামেডিকস, ল্যাবরেটরি অ্যাসিস্ট্যান্ট এবং অন্যান্য প্যারামেডিক্যাল কর্মী যারা লাইন 9-এর ব্যাখ্যায় উল্লেখ করা হয়েছে;
লাইন 11 - আর্কাইভিস্ট, কেরানি, ক্যাশিয়ার, সচিব-টাইপিস্ট, ড্রাফ্টসম্যান, হিসাবরক্ষক, টাইমকিপার এবং অন্যান্য কর্মচারীদের সাথে সম্পর্কিত যারা ডকুমেন্টেশন, ব্যবসায়িক পরিষেবা, অ্যাকাউন্টিং এবং নিয়ন্ত্রণ প্রস্তুত এবং প্রস্তুত করে;
12 লাইনে - সমস্ত শ্রমিক (13 থেকে 20 পর্যন্ত লাইনের সমষ্টি);
লাইন 13, 14, 15, 16 - শুল্ক বিভাগ অনুযায়ী শ্রমিক, লাইন 17, 18, 19, 20 এ নির্দেশিত শ্রমিক ব্যতীত;
লাইন 17 - শস্য উৎপাদন, পশুপালন এবং অন্যান্য উৎপাদন খাতে নিযুক্ত শ্রমিক কৃষি, ট্যারিফ বিভাগ নির্বিশেষে এবং এই প্রতিবেদনের অন্যান্য লাইনে সরবরাহ করা হয়নি, লাইন 3-এর ব্যাখ্যায় নির্দিষ্ট করা উদ্যোগ এবং সংস্থাগুলিতে কাজ করা;
লাইন 18 - বৈদ্যুতিক লোকোমোটিভ, ডিজেল লোকোমোটিভ, ডিজেল ট্রেন, বৈদ্যুতিক বিভাগ, বাষ্প লোকোমোটিভ এবং মোটর লোকোমোটিভের চালক এবং সহকারী চালক;
লাইন 19 - গাড়ির চালক, গাড়ির চ্যাসিতে বসানো বিশেষ মেশিনে কাজ করা সহ;
লাইন 20 - ট্রাক্টর ড্রাইভার, স্ক্র্যাপার ড্রাইভার, বুলডোজার ড্রাইভার, গ্রেডার ড্রাইভার এবং অন্যান্য শ্রমিকরা ট্র্যাক্টরগুলিতে লাগানো মেকানিজমগুলিতে কাজ করে;
লাইন 21 - বিমান পরিবহনের ফ্লাইট ক্রু মানে;
22 লাইনে - ওয়াটারক্রাফ্টের ক্রুদের কর্মী, সহ প্রযুক্তিগত উপায়;
23 লাইনে - প্রাথমিক বৃত্তিমূলক, মাধ্যমিক বৃত্তিমূলক, উচ্চতর বৃত্তিমূলক শিক্ষার পূর্ণ-সময়ের (পূর্ণ-সময়) শিক্ষা প্রতিষ্ঠানের শিক্ষার্থী, ক্যাডেট এবং শিক্ষার্থীরা, পূর্ণ-সময়ের স্নাতক স্কুলে অধ্যয়নরত স্নাতক শিক্ষার্থী;
24 লাইনে "মোট" - লাইনের সমষ্টি 1+2+11+12+23।

W. লাইন 25. রাজ্য কর্তৃপক্ষ, স্থানীয় সরকার এবং সংস্থাগুলি 1 - 6 এবং 14 কলামের 25 নম্বর লাইনে অন্তর্ভুক্ত করে, সংস্থার নিবন্ধন কার্ড থেকে 15টি তথ্য রিজার্ভে থাকা কর্মচারী এবং নাগরিকের সংখ্যা, সেইসাথে যারা নিয়োগ পরিষেবার বিষয়, যে সংস্থাগুলি সংরক্ষণ করে না তাদের জন্য মোট। কলাম 7 - 13 পূরণ করা হয় না।
লাইন 26. "মোট" (24+25 লাইনের যোগফল)।

IV উল্লম্ব কলামগুলি পূরণ করার জন্য নিম্নলিখিত প্রয়োজনীয়তাগুলি মেনে চলতে হবে:
কলাম 1 "মোট কর্মী" এর মধ্যে রয়েছে সমস্ত বয়সের সমস্ত কর্মজীবী ​​এবং ছাত্র পুরুষ ও মহিলা, উভয়ই রিজার্ভের নাগরিক এবং শান্তিকালীন এবং যুদ্ধে সামরিক পরিষেবা থেকে অব্যাহতিপ্রাপ্ত নাগরিক এবং 1 জানুয়ারী থেকে সামরিক পরিষেবার জন্য নিয়োগপ্রাপ্ত নাগরিক;
যারা খণ্ডকালীন বা মৌসুমী চাকরিতে কর্মরত, সেইসাথে চিঠিপত্র এবং সান্ধ্য শিক্ষা প্রতিষ্ঠানের শিক্ষার্থীরা তাদের মূল কাজের জায়গায় সংস্থার প্রতিবেদনে অন্তর্ভুক্ত করা হয়;
কলাম 2 “মোট” (3+4+5 কলামের যোগফল) সংস্থাগুলিতে কর্মরত সকলের মধ্যে থেকে সংরক্ষিত নাগরিকদের সংখ্যা অন্তর্ভুক্ত করে;

রিজার্ভ নাগরিকদের সংখ্যা অন্তর্ভুক্ত নয়:

যে নাগরিকরা রিজার্ভে আছে, তারা রিজার্ভে থাকার জন্য বয়সসীমা ছুঁয়েছে এবং রিপোর্টিং বছরের 1 জানুয়ারি থেকে সামরিক নিবন্ধন থেকে বাদ সাপেক্ষে;
যে নাগরিকরা রিজার্ভে আছেন, স্বাস্থ্যগত কারণে সামরিক নিবন্ধন থেকে বাদ পড়েছেন;
সামরিক বয়সের ব্যক্তি যারা সামরিক সেবার জন্য নিয়োগের সাপেক্ষে নাগরিক হিসাবে সেনাবাহিনীতে নিবন্ধিত;

কলাম 7 “মোট” (কলাম 8 থেকে 13 এর যোগফল) সংরক্ষিত নাগরিকদের সংখ্যা অন্তর্ভুক্ত করে যারা রিজার্ভে রয়েছে। এই সংখ্যাটি সংরক্ষিত নাগরিকদের অন্তর্ভুক্ত করে না যারা সংরক্ষিত রয়েছে। এই সংখ্যাটি সংরক্ষিত নাগরিকদের অন্তর্ভুক্ত করে না যারা রিজার্ভে আছে, যারা রিজার্ভের মধ্যে থাকার বয়স সীমায় পৌঁছানোর কারণে রিপোর্টিং বছরের 1 জানুয়ারির পরে সামরিক নিবন্ধন থেকে বাদ পড়েছে;
কলাম 15-এ সামরিক বয়সের ব্যক্তিদের অন্তর্ভুক্ত রয়েছে যাদের সামরিক পরিষেবার জন্য নিয়োগের সাপেক্ষে নাগরিকদের শংসাপত্র রয়েছে।

প্রতিবেদনে সরকারী সংস্থা, স্থানীয় সরকার সংস্থা বা সংস্থার প্রধান বা উপপ্রধান দ্বারা স্বাক্ষরিত হয়।

দ্রষ্টব্য: লাইন 1 - 24 এ সংস্থার ডেটা রয়েছে যেখানে রিজার্ভ থাকা নাগরিকদের জন্য সংরক্ষণ করা হয়।
সূচকগুলির মান "সাধারণকৃত ফর্ম নং 6" এবং "সাধারণকৃত সিওওর সংখ্যা" (সাধারণকৃত সংস্থা নিবন্ধন কার্ডের সংখ্যা) প্রাসঙ্গিক সংস্থার সংখ্যা দ্বারা নির্ধারিত হয় যাদের ডেটা প্রতিবেদনে অন্তর্ভুক্ত করা হয়েছে।

রাশিয়ান ফেডারেশনের সমস্ত উদ্যোগের পরিচালকদের, তাদের মালিকানার ধরন নির্বিশেষে, অবশ্যই সামরিক নিবন্ধন এবং তালিকাভুক্তি অফিসে প্রতিবেদনগুলি বজায় রাখতে হবে এবং জমা দিতে হবে (ধারা 6, ধারা 1, ফেডারেল আইন "অন ডিফেন্স" এর 31 মে, 1996 তারিখের অনুচ্ছেদ 8 নং 61-FZ)। সরকারী কর্মচারী, রিপোর্ট পাওয়ার সময়, তাদের ডাটাবেসে থাকা ডেটা দিয়ে প্রদত্ত ডেটা পরীক্ষা করে দেখুন। এই পদ্ধতিটি রাশিয়ান ফেডারেশনে সামরিক পরিষেবার জন্য দায়ী ব্যক্তিদের নিয়ন্ত্রণ করতে সহায়তা করে।

সংস্থাগুলিকে সংস্থার অবস্থানে সামরিক নিবন্ধন এবং তালিকাভুক্তি অফিসে সামরিক পরিষেবার জন্য দায়বদ্ধ ব্যক্তিদের একটি প্রতিবেদন জমা দিতে হবে। স্বতন্ত্র উদ্যোক্তাদের জন্য, উদ্যোক্তাদের সামরিক রেকর্ড রাখার প্রয়োজন নেই (ধারা 6, 05/31/1996 নং আইনের 8 নং 31-এফজেড, 03/28/1998 তারিখের আইনের 8 অনুচ্ছেদের ধারা 7। 55-FZ)।

কি ফর্ম জমা দিতে হবে এবং কখন?

সংগঠনে সামরিক রেকর্ড বজায় রাখার জন্য পদ্ধতিগত সুপারিশের 29 অনুচ্ছেদে, অনুমোদিত। 11 জুলাই, 2017-এ, রাশিয়ান ফেডারেশনের সশস্ত্র বাহিনীর জেনারেল স্টাফ নির্দেশ করে যে কাজের এই অংশের জন্য দায়ী ব্যক্তিরা কোন প্রতিবেদন জমা দিয়েছেন। তাদের মধ্যে ফর্ম 18-এ বছরে অন্তত একবার তথ্য প্রেরণের প্রয়োজনীয়তা এবং নতুন ফর্ম 6-এ কর্মরত এবং সংরক্ষিত নাগরিকদের সংখ্যার একটি প্রতিবেদন, বিভাগ অনুসারে কর্মচারীদের বিশদ বিবরণ। পরের বছরের 1 জানুয়ারী হিসাবে বর্তমান বছরের 31 ডিসেম্বর সময়সীমা।

যদি সংস্থাটি রিজার্ভেশনের কাজ না করে এবং রিজার্ভের মধ্যে কোনও নাগরিক না থাকে, তবে এটির ফর্ম 6 এর প্রয়োজন নেই, এটি ফর্ম 18-এ রিপোর্ট করে৷ কিছু কমিসারিয়েট আপনাকে শুধুমাত্র বছরের শেষেই নয়, বরং এর মধ্যেও একটি শংসাপত্র প্রদান করতে হবে৷ নিম্নলিখিত ক্ষেত্রে:

  • এন্টারপ্রাইজের প্রধান পরিবর্তন;
  • সামরিক নিবন্ধনের জন্য দায়ী একটি নতুন ব্যক্তির নিয়োগ;
  • প্রতিষ্ঠানের ঠিকানা এবং শংসাপত্রের পরিবর্তন;
  • রিজার্ভ নাগরিকদের সংখ্যা পরিবর্তন.

ফর্ম 18 এবং 6 এর রিপোর্টগুলি কীভাবে পূরণ করবেন

সংস্থায় সামরিক নিবন্ধনের সমস্ত প্রতিবেদন কর্মচারীদের ব্যক্তিগত কার্ড (ইউনিফায়েড ফর্ম নং T-2 GS (MS) এবং No. T-2) এবং সংস্থার নিবন্ধন ডেটা থেকে অ্যাকাউন্টের তথ্য গ্রহণ করে পূরণ করা হয়। দায়ী ব্যক্তির তিনটি কপি প্রয়োজন হবে:

  • একজন প্রতিষ্ঠানে থেকে যায়;
  • দুইজনকে সামরিক নিবন্ধন ও তালিকাভুক্তি অফিসে পাঠানো হয়। সামরিক নিবন্ধন এবং তালিকাভুক্তি অফিস সিটি কাউন্সিলের সংরক্ষণ কমিটির জন্য একটি নথি প্রস্তুত করছে।

হাত দিয়ে বা ইলেকট্রনিকভাবে ফর্মগুলি পূরণ করুন এটি একটি শীটের উভয় পাশে প্রিন্ট করা গ্রহণযোগ্য।

অনুগ্রহ করে মনে রাখবেন: অন্যান্য প্রতিবেদনের বিপরীতে, সামরিক নিবন্ধন এবং তালিকাভুক্তি অফিস সমস্ত নথি শুধুমাত্র কাগজের আকারে এবং "ভিজা" সীল দিয়ে তৈরি করে। রাশিয়ান ফেডারেশনে একটি বিশেষ আছে স্বয়ংক্রিয় সিস্টেম"Zarnitsa-M" নিয়ন্ত্রণ করুন, কিন্তু এটি কদাচিৎ ব্যবহৃত হয়। অতএব, সামরিক নিবন্ধন এবং তালিকাভুক্তি অফিসে জমা দেওয়ার আগে সমস্ত ডেটা সাবধানে পরীক্ষা করুন।

ফর্ম পূরণ করার জন্য ধাপে ধাপে নির্দেশাবলী

সামরিক নিবন্ধন এবং তালিকাভুক্তি অফিসের প্রতিবেদনগুলি পরিসংখ্যানের অনুরূপ:

  • 18 নং সংগঠনের বিশদ বিবরণ এবং সামরিক পরিষেবার জন্য দায়ীদের সম্পর্কে সাধারণ পরিমাণগত তথ্য রয়েছে;
  • নং 6 বিভাগ দ্বারা সংরক্ষিত কর্মচারীদের বিবরণ: ব্যবস্থাপক, বিশেষজ্ঞ, কর্মচারী, শ্রমিক।

ফর্ম 18

আসুন ফর্ম 18-এর একটি প্রতিবেদন দিয়ে শুরু করি - সামরিক নিবন্ধন এবং তালিকাভুক্তি অফিসের জন্য একটি এন্টারপ্রাইজ কার্ড। ফর্মটি নিজেই পূর্বে জেনারেল স্টাফের পদ্ধতিগত সুপারিশ দ্বারা অনুমোদিত হয়েছিল, তবে এটি আর 2017 এর সুপারিশগুলিতে অন্তর্ভুক্ত নয়। যাইহোক, 21 অক্টোবর, 2015 নং 344-01-39-VA তারিখের সংস্কৃতি মন্ত্রণালয়ের একটি চিঠি এবং 13 মে, 2019 নং 95 তারিখে রাশিয়ান ফেডারেশনের সুপ্রিম কোর্টের বিচার বিভাগীয় আদেশ রয়েছে, যেখানে এই ফর্ম উপস্থাপন করা হয়. ফর্ম এবং সেগুলি পূরণ করার পদ্ধতি স্থানীয় সরকারের অফিসিয়াল ওয়েবসাইটেও প্রকাশিত হয়।

আমরা যে তারিখটি রিপোর্ট করছি তা পূরণ করা শুরু করি। যদি এটি বছরের ফলাফলের উপর ভিত্তি করে হয়, তাহলে আমরা 01/01/2020 নির্দেশ করি। প্রতিবেদন জমা দেওয়ার কারণ ভিন্ন হলে, পরিবর্তনের তারিখ নির্দেশ করুন। তবে আমরা সুপারিশ করছি যে আপনি কমিশনারিয়েটে কার্ড উপস্থাপনের তারিখটি পরীক্ষা করে দেখুন যাতে কোনও সমস্যা না হয়, যেহেতু বিভিন্ন অঞ্চলে পার্থক্য সম্ভব।

অনুচ্ছেদ 1-3 এ আমরা সংস্থার পুরো নাম, ব্যবস্থাপক এবং এন্টারপ্রাইজে সামরিক নিবন্ধনের জন্য দায়ী ব্যক্তি সম্পর্কে তথ্য নির্দেশ করি। তাদের মধ্যে বেশ কয়েকটি থাকলে, বেশ কয়েকটি নাম প্রবেশ করানো বা বিভাগের প্রধান সম্পর্কে তথ্যের মধ্যে নিজেকে সীমাবদ্ধ করার অনুমতি দেওয়া হয়।

পয়েন্ট 4 এ ভুল না করতে, অ্যাকাউন্টিং বিভাগ বা প্রশাসনের সাথে তথ্য পরীক্ষা করুন। এটির জন্য একটি আইনি সত্তা হিসাবে নিবন্ধনের তারিখ এবং স্থান প্রয়োজন৷

5-7 অনুচ্ছেদের ডেটা (আইনি, প্রকৃত এবং ডাক ঠিকানা) কখনও কখনও মিলে যায়। এই ক্ষেত্রে, একই ডেটা লিখুন, কিন্তু খালি লাইন ছেড়ে যাবেন না।

পয়েন্ট 8 সম্পন্ন হয় যদি সংস্থাটি রাষ্ট্র হয় (পৌরসভা), এবং এটির উপরে একটি উচ্চতর কাঠামো থাকে। বেসরকারী সংস্থাগুলি যখন একটি প্রতিবেদন তৈরি করে, তারা তাতে ড্যাশ রাখে।

নিবন্ধন নথি থেকে ডেটা অনুচ্ছেদ 9 থেকে প্রতিবেদনের সারণী অংশে প্রবেশ করানো হয়েছে। সন্দেহ হলে, তাদের স্পষ্ট করা উচিত।

অনেকের কাছে রিপোর্টের সবচেয়ে কঠিন অংশ হল সামরিক পরিষেবার জন্য দায়ী নাগরিকদের তথ্য। কিন্তু 10-14 অনুচ্ছেদ পূরণ করা কঠিন নয় যদি আপনি কিছু নিয়ম জানেন।

আইটেম নম্বর এবং নাম

ভরাট পদ্ধতি

10. কর্মীদের সম্পর্কে তথ্য

মোট কর্মচারীর সংখ্যা নির্দেশ করুন

10.1। সংরক্ষিত নাগরিক

শুধুমাত্র যাদের রিজার্ভে বদলি করা হয়েছে তাদের অন্তর্ভুক্ত করা হয়েছে। কর্মীদের ব্যক্তিগত কার্ডে তথ্য পাওয়া যায়

ক) অফিসার এবং জেনারেল

খ) ওয়ারেন্ট অফিসার, মিডশিপম্যান, সার্জেন্ট এবং ফোরম্যান, সৈন্য এবং নাবিক,

সামরিক পরিষেবার জন্য সীমিতভাবে উপযুক্ত সেগুলি সহ

এই সমস্ত ডেটা ব্যক্তিগত কার্ড, নাগরিকদের সামরিক নিবন্ধন নথি থেকে নেওয়া হয়

10.2। সংরক্ষিত নাগরিক যারা সংরক্ষিত আছে

আপনি যদি একটি রিজার্ভেশন করছেন দয়া করে পূরণ করুন. অন্যথায়, একটি ড্যাশ করা

10.3। রিজার্ভ নাগরিকদের মোবাইল অর্ডার আছে

কর্মচারী স্বাধীনভাবে সংগঠিত আদেশের উপস্থিতি রিপোর্ট করে। অথবা তার সামরিক নিবন্ধন নথিতে একটি স্ট্যাম্প আছে যেটি একটি সংরক্ষিত ব্যক্তিকে এই ধরনের আদেশ জারি করার ইঙ্গিত দেয়।

10.4। নাগরিকদের সামরিক সেবা জন্য নিয়োগ সাপেক্ষে

নিয়োগ সংস্থা

সামরিক নিবন্ধন এবং তালিকাভুক্তি অফিসে একটি কলের একজন কর্মচারীকে অবহিত করতে ব্যর্থতা

সামরিক নিবন্ধন এবং তালিকাভুক্তি অফিসে সময়মত উপস্থিতি নিশ্চিত করতে ব্যর্থতা

শিল্প. 21.2 রাশিয়ান ফেডারেশনের প্রশাসনিক অপরাধের কোড

স্থায়ীভাবে বসবাসকারী নাগরিকদের সম্পর্কে তথ্য প্রদানে ব্যর্থতা যাদের সেনাবাহিনীতে নিবন্ধিত হতে হবে

নিয়োগ করা বা বরখাস্ত করা কর্মচারীদের রিপোর্ট করতে ব্যর্থতা যাদের সেনাবাহিনীতে নিবন্ধিত হতে হবে

সামরিক নিবন্ধন এবং তালিকাভুক্তি অফিসে একটি বৈধ কারণ ছাড়া কলে উপস্থিত হতে ব্যর্থতা

কর্মী

বসবাসের স্থান এবং বৈবাহিক অবস্থা, শিক্ষা, কাজের স্থান এবং অবস্থানের পরিবর্তন সম্পর্কে অবহিত করতে ব্যর্থতা

শিল্প. 21.5 রাশিয়ান ফেডারেশনের প্রশাসনিক অপরাধের কোড

ফর্ম 18: প্রতিষ্ঠানের নিবন্ধন কার্ড (ফর্ম এবং নমুনা)

যদি একটি সামরিক কমিশনারিয়েট বা একটি জেলা কমিশন ফর্ম নং 18-এ একটি সংস্থার নিবন্ধন কার্ডের জন্য অনুরোধ করে, তবে এটি 21 অক্টোবর, 2015 নং 344-01-39-VA তারিখের সংস্কৃতি মন্ত্রণালয়ের চিঠি দ্বারা অনুমোদিত ফর্মে জমা দেওয়া যেতে পারে। এই ধরনের একটি কার্ড সাধারণত প্রতি 2 বছরে একবার 31 ডিসেম্বরের আগে জমা দেওয়া হয় এবং পরবর্তী বছরের 1 জানুয়ারী পর্যন্ত তথ্য প্রতিফলিত করে।

2015 সালে ফর্মটি গৃহীত হওয়া সত্ত্বেও, 2020-এর জন্য সংস্থার নিবন্ধন কার্ডের নতুন ফর্ম 18 আলাদাভাবে অনুমোদিত হয়নি। অতএব, আপনি সামরিক নিবন্ধন এবং তালিকাভুক্তি অফিসে (নতুন ফর্ম) ফর্ম 18 হিসাবে "পুরানো" ফর্মটি ব্যবহার করতে পারেন।

সামরিক নিবন্ধন এবং তালিকাভুক্তি অফিসের জন্য ফর্ম 18 (ফর্ম) নীচের লিঙ্ক থেকে 2020 সালে ডাউনলোড করা যেতে পারে।

কিভাবে একটি প্রতিষ্ঠানের নিবন্ধন কার্ড পূরণ করতে হয়

একটি প্রতিষ্ঠানের নিবন্ধন কার্ড পূরণ করার পদ্ধতিটি 21 অক্টোবর, 2015 নং 344-01-39-VA তারিখের সংস্কৃতি মন্ত্রকের চিঠির পরিশিষ্ট নং 2-এ দেওয়া আছে৷

এটি উল্লেখ্য যে সংস্থার নিবন্ধন কার্ড একটি A4 শীটের উভয় পাশে পূরণ করা হয়।

কার্ডের ক্লজ 4 লিগ্যাল সত্তার ইউনিফাইড স্টেট রেজিস্টারে প্রবেশের শংসাপত্রের রেজিস্ট্রেশনের (পুনরায় নিবন্ধন) শেষ তারিখ নির্দেশ করে, পুরো নাম ট্যাক্স কর্তৃপক্ষযারা শংসাপত্র জারি করেছে, সেইসাথে এই শংসাপত্রের সিরিজ এবং নম্বর।

কার্ডের 10 ধারায় সংস্থার সমস্ত কর্মচারীর মোট সংখ্যা নির্দেশ করার সময়, খণ্ডকালীন কর্মচারীদের বিবেচনায় নেওয়া হয় না। এই ক্ষেত্রে, ধারা 10.1-এর মানটিকে ধারাগুলির মানগুলির সমষ্টি হিসাবে সংজ্ঞায়িত করা হয়েছে। "a" এবং pp. এই পয়েন্টের "b"।

অনুচ্ছেদে প্রতিফলিত নাগরিকদের সংখ্যা। "বি" ধারা 10.1 কার্ড যেগুলির স্বাস্থ্যগত কারণে সামরিক পরিষেবার জন্য ফিটনেসের একটি বিভাগ রয়েছে "বি" ধারায় আলাদাভাবে দেখানো হয়েছে। "ভি"।

ক্লজ 10.4 রাশিয়ান ফেডারেশনের 18 থেকে 27 বছর বয়সী পুরুষ নাগরিকদের মোট সংখ্যা নির্দেশ করে যাদের সেনাবাহিনীতে নিবন্ধিত হতে হবে এবং তারা সংরক্ষণে নেই। ধারা 10.1-এ, এই নাগরিকদের বিবেচনায় নেওয়া হয় না।

10.5, 12, 15 ধারাগুলি শুধুমাত্র সেই সংস্থাগুলি দ্বারা পূরণ করা হয় যেগুলি রিজার্ভে নাগরিকদের জন্য সংরক্ষণ করে।

সামরিক নিবন্ধন এবং তালিকাভুক্তি অফিসে ফর্ম 18: নমুনা পূরণ

পৃষ্ঠায় ফর্ম 18 (সংস্থা নিবন্ধন কার্ড) দেওয়া আছে।

প্রতিটি উদ্যোগে সামরিক পরিষেবার জন্য দায়বদ্ধ লোক রয়েছে। নিবন্ধটি আপনাকে সঠিকভাবে সংগঠিত করতে সহায়তা করবে সামরিক নিবন্ধন. প্রস্তাবিত উপাদান পড়ুন যা নিয়োগকর্তাকে সামরিক নিবন্ধন কাজ সংগঠিত করতে সাহায্য করবে।

31 মে, 1996 নং 61-এফজেড (ধারা 6, ধারা 1, অনুচ্ছেদ 8) তারিখের ফেডারেল আইন "অন ডিফেন্স" অনুসারে সবসংস্থাগুলি, তাদের মালিকানার ফর্ম নির্বিশেষে, অবশ্যই সামরিক রেকর্ড বজায় রাখতে হবে। সামরিক নিবন্ধনের প্রক্রিয়াটি 27 নভেম্বর, 2006 নং 719 "সামরিক নিবন্ধনের প্রবিধানের অনুমোদনের ভিত্তিতে" রাশিয়ান ফেডারেশন সরকারের ডিক্রি দ্বারা নিয়ন্ত্রিত হয়।


নিয়োগকর্তাদের নিবন্ধন ছাড়াই অনাবাসিক কর্মচারীদের সামরিক নিবন্ধন এবং তালিকাভুক্তি অফিসের জন্য শংসাপত্র জারি করতে হবে

18 ফেব্রুয়ারী, 2020 থেকে, সামরিক নিবন্ধন সাপেক্ষে এবং তাদের আবাসস্থলে নিবন্ধন নেই এমন কর্মচারীদের নিয়োগ এবং বরখাস্ত করার ক্ষেত্রে, সংস্থাগুলিকে তাদের সামরিক নিবন্ধন এবং তালিকাভুক্তি অফিসের জন্য একটি বিশেষ নথি ইস্যু করতে হবে। মিলিটারি রেজিস্ট্রেশনের প্রবিধানের সাথে সম্পর্কিত পরিবর্তন (27 নভেম্বর, 2006 নং 719 এর রাশিয়ান ফেডারেশন সরকারের ডিক্রি দ্বারা অনুমোদিত)।

সামরিক নিবন্ধন সাপেক্ষে কর্মীদের নিয়োগ এবং বরখাস্ত করার সময় তথ্য সরবরাহ করা প্রয়োজন যারা:

  • বাসস্থান এবং থাকার জায়গায় নিবন্ধন নেই;
  • 3 মাসেরও বেশি সময়ের জন্য থাকার জায়গায় পৌঁছেছেন এবং থাকার জায়গায় নিবন্ধন নেই।

পরিবর্তে, কর্মীদের এই নথিটি সামরিক নিবন্ধন এবং তালিকাভুক্তি অফিসে জমা দিতে হবে এবং সামরিক নিবন্ধনের জন্য একটি আবেদন সহ। আবেদনপত্রটিও রেজুলেশন নং 719 দ্বারা অনুমোদিত হয়েছিল৷


আপনাকে অবশ্যই সংস্থার অবস্থানে সামরিক নিবন্ধন এবং তালিকাভুক্তি অফিসগুলিতে সামরিক রেকর্ড বজায় রাখার বিষয়ে রিপোর্ট করতে হবে। এই পদ্ধতিটি 27 নভেম্বর, 2006 নং 719 এর রাশিয়ান ফেডারেশন সরকারের ডিক্রি দ্বারা অনুমোদিত প্রবিধানের 27, 30 এবং 32 অনুচ্ছেদ থেকে অনুসরণ করে।


মেনুতে

2019 - 2020 নাগরিকদের সামরিক নিবন্ধন এবং সংরক্ষণের সংস্থার আদেশ

কোন কর্মচারীর সংগঠনে সামরিক রেকর্ড রাখা উচিত?

সংস্থার প্রধান সংস্থার সামরিক নিবন্ধনের অবস্থার জন্য দায়ী (28 মার্চ, 1998 নং 53-এফজেড, রাশিয়ান সরকারের ডিক্রি দ্বারা অনুমোদিত প্রবিধানের 9 নং আইনের ধারা 1 এর ধারা 6। ফেডারেশন 27 ​​নভেম্বর, 2006 নং 719)। তিনি সামরিক নিবন্ধন কাজের জন্য দায়ী একজন কর্মচারী নিয়োগ করতে পারেন। এ জন্য আদেশ জারি করা হয়। আদেশটি অবশ্যই সেই কর্মচারীকে নির্দেশ করবে যিনি তার অনুপস্থিতির সময় সামরিক নিবন্ধনের জন্য দায়ী ব্যক্তিকে প্রতিস্থাপন করবেন (উদাহরণস্বরূপ, ছুটি বা ব্যবসায়িক ভ্রমণ)। অস্থায়ী অনুপস্থিতির ক্ষেত্রে, সামরিক নিবন্ধনের জন্য দায়ী কর্মচারীকে, আইন অনুসারে, দ্বিতীয় কর্মচারীর কাছে রেকর্ড বজায় রাখার জন্য নথি স্থানান্তর করতে হবে। এটি রাশিয়ান ফেডারেশনের সশস্ত্র বাহিনীর জেনারেল স্টাফ দ্বারা অনুমোদিত পদ্ধতিগত সুপারিশগুলির অনুচ্ছেদ 22 এ বলা হয়েছে।

একজন হিসাবরক্ষককে সামরিক রেকর্ড রক্ষণাবেক্ষণের দায়িত্ব দেওয়া কি সম্ভব?

হ্যা, তুমি পারো. এ জন্য দায়িত্ব পালন করতে হবে সামরিক অ্যাকাউন্টিংকর্মসংস্থান চুক্তি বা জন্য প্রদান করা আবশ্যক কাজের বিবরণীহিসাবরক্ষক (অনুচ্ছেদ 2, 31 অক্টোবর, 2007 নং 4412-6 তারিখের রোস্ট্রডের চিঠি)। যদি কর্মচারীর দায়িত্বের মধ্যে সামরিক রেকর্ড রক্ষণাবেক্ষণ অন্তর্ভুক্ত না থাকে, তাহলে অভ্যন্তরীণ চাকরি বা খণ্ডকালীন চাকরি নিবন্ধন করে এই ধরনের কাজ একজন হিসাবরক্ষককে অর্পণ করা যেতে পারে।

মেনুতে

যারা সামরিক নিবন্ধন সাপেক্ষে

রেজোলিউশন নং 719 এর অনুচ্ছেদ 14 অনুসারে সামরিক নিবন্ধন সাপেক্ষে কর্মচারীদের অন্তর্ভুক্ত:

  • conscripts;
  • সামরিক পরিষেবার জন্য দায়বদ্ধ ব্যক্তিরা।

কীভাবে নির্ধারণ করবেন যে একজন কর্মচারী যাকে একটি সংস্থা নিয়োগ করে সে সামরিক নিবন্ধনের সাপেক্ষে

সামরিক দায়িত্বের প্রতি মনোভাব একজন নাগরিকের পাসপোর্ট দ্বারা নির্ধারিত হতে পারে রাশিয়ান ফেডারেশন(রেজোলিউশন নং 719 এর 49 ধারা)। একজন নতুন কর্মচারী নিয়োগ করার সময়, আপনাকে তার পাসপোর্ট পরীক্ষা করতে হবে। যদি একজন নাগরিক সামরিক নিবন্ধনের সাপেক্ষে হয়, তাহলে পাসপোর্টের 13 তম পৃষ্ঠায় একটি স্ট্যাম্প থাকবে "চালিত"(পাসপোর্ট ফর্মের বর্ণনার ধারা 11, জুলাই 8, 1997 নং 828-এর রাশিয়ান ফেডারেশন সরকারের ডিক্রি দ্বারা অনুমোদিত)।

মেনুতে

কোন কর্মচারীরা সামরিক নিবন্ধন সাপেক্ষে নয়?

27 নভেম্বর, 2006 নং 719 এর রাশিয়ান ফেডারেশন সরকারের ডিক্রি দ্বারা অনুমোদিত প্রবিধানের 15 অনুচ্ছেদ অনুসারে, নিম্নলিখিত কর্মচারীরা সামরিক নিবন্ধনের বিষয় নয়:

  • 28 মার্চ, 1998 সালের আইন নং 53-FZ এর 23 অনুচ্ছেদ অনুসারে সামরিক পরিষেবা থেকে অব্যাহতি দেওয়া হয়েছে (উদাহরণস্বরূপ, যারা স্বাস্থ্যগত কারণে সামরিক পরিষেবার জন্য অযোগ্য বা আংশিকভাবে উপযুক্ত বলে ঘোষণা করেছেন, যারা অন্য রাজ্যে সামরিক পরিষেবা সম্পন্ন করেছেন, ইত্যাদি। );
  • সামরিক পরিষেবা বা বিকল্প বেসামরিক পরিষেবা চলছে;
  • যে নারীদের সামরিক বিশেষত্ব নেই;
  • স্থায়ীভাবে রাশিয়ার বাইরে বসবাসকারী;
  • অফিসারদের সামরিক পদে থাকা এবং রাশিয়ান ফরেন ইন্টেলিজেন্স সার্ভিস এবং রাশিয়ান FSB এর রিজার্ভে থাকা।

মেনুতে

একটি এন্টারপ্রাইজে সামরিক নিবন্ধন সংক্রান্ত আইন

  1. রাশিয়ান ফেডারেশনের শ্রম কোড ()।
  2. ফেডারেল আইন 31 মে, 1996 নং 61-এফজেড "অন ডিফেন্স" (ক্লজ 6, ক্লজ 1, আর্টিকেল 8)।
  3. 27 নভেম্বর, 2006 নং 719 এর রাশিয়ান ফেডারেশন সরকারের ডিক্রি "সামরিক নিবন্ধনের প্রবিধানের অনুমোদনের উপর।"
  4. সংগঠনে সামরিক রেকর্ড বজায় রাখার জন্য পদ্ধতিগত সুপারিশ, অনুমোদিত। রাশিয়ান ফেডারেশনের সশস্ত্র বাহিনীর জেনারেল স্টাফ
  5. ফেডারেল ল 28 মার্চ, 1998 নং 53-এফজেড "অন মিলিটারি ডিউটি ​​এবং মিলিটারি সার্ভিস।"
  6. "ইউনিফাইড স্টেট রেজিস্টার বজায় রাখার নিয়ম আইনি সত্ত্বাএবং এতে থাকা তথ্যের বিধান”, 19 জুন, 2002 নং 438 (ধারা 19) এর রাশিয়ান ফেডারেশন সরকারের ডিক্রি দ্বারা অনুমোদিত।
  7. রাশিয়ান ফেডারেশনের প্রশাসনিক অপরাধের কোড ()।

মেনুতে

সামরিক নিবন্ধন নথি

সামরিক নিবন্ধন নথির উপর ভিত্তি করে সামরিক রেকর্ড বজায় রাখুন। চাকরির জন্য আবেদন করার সময় নাগরিকদের অবশ্যই সেগুলো উপস্থাপন করতে হবে। যদি এই ধরনের নথিগুলি উপস্থাপিত না হয়, তাহলে সংস্থা নিজেই ব্যক্তির অবস্থা সম্পর্কে তথ্যের জন্য অনুরোধ করতে বাধ্য (প্রবিধানের ধারা 28, 27 নভেম্বর, 2006-এর সরকারি ডিক্রি নং 719 দ্বারা অনুমোদিত, শ্রম কোড, সুপ্রিমের 65 ধারার অংশ 1) 19 নভেম্বর, 2009 নং GKPI 09- 1351 এর আদালতের সিদ্ধান্ত)।

সামরিক নিবন্ধন নথি অন্তর্ভুক্ত:

  • নিয়োগপত্রের জন্য - সামরিক পরিষেবার জন্য নিয়োগের সাপেক্ষে নাগরিকের একটি শংসাপত্র;
  • সামরিক পরিষেবার জন্য দায়বদ্ধ পুরুষদের জন্য - সামরিক আইডি, একটি রিজার্ভ অফিসারের সামরিক আইডি, অস্থায়ী শংসাপত্র বা একটি রিজার্ভ অফিসারের অস্থায়ী শংসাপত্র।

18 জুলাই, 2014 নং 495 তারিখের প্রতিরক্ষা মন্ত্রণালয়ের আদেশ দ্বারা অনুমোদিত নির্দেশাবলীর পরিশিষ্ট 9-এ সামরিক নিবন্ধন নথির ফর্মগুলি দেওয়া হয়েছে।


দ্রষ্টব্য: নিবন্ধন কার্ড নং 18 এর ফর্ম এবং জমা দেওয়ার সময়সীমা সংগঠনের নিবন্ধনের জায়গায় সামরিক কমিশনারে স্পষ্ট করা উচিত, যেহেতু ফেডারেল স্তরে কোনও অভিন্ন পদ্ধতি প্রতিষ্ঠিত নেই।

যে নারীরা সামরিক সেবার জন্য দায়বদ্ধ নাগরিকদের শ্রেণীভুক্ত তা তাদের পাসপোর্টে একটি স্ট্যাম্প দ্বারা নিশ্চিত করা হয়। এটি 27 নভেম্বর, 2006 তারিখের সরকারি ডিক্রি নং 719 দ্বারা অনুমোদিত প্রবিধানের 28 এবং 49 অনুচ্ছেদ থেকে অনুসরণ করে৷

সামরিক নিবন্ধন নথি উপস্থাপন করেনি এমন একজন ব্যক্তির চাকরি প্রত্যাখ্যান করা কি সম্ভব?

না তুমি পারবে না. সামরিক পরিষেবার জন্য দায়বদ্ধ নাগরিকরা চাকরির জন্য আবেদন করার সময় সামরিক নিবন্ধন নথি উপস্থাপন করে। যদি কোনও নথি না থাকে, তবে সংস্থাটি নিজেই সামরিক নিবন্ধনের উদ্দেশ্যে কর্মচারীর অবস্থা সম্পর্কে তথ্যের জন্য অনুরোধ করতে বাধ্য (শ্রম কোডের 65 ধারার অংশ 1, নভেম্বর 19, 2009 নং GKPI 09-এর সুপ্রিম কোর্টের সিদ্ধান্ত। 1351)।

শ্রম কোডে সামরিক নিবন্ধন নথি ছাড়া নাগরিকদের কর্মসংস্থান নিষিদ্ধ করার কোনো বিধান নেই। আপনি যদি এই ধরনের একজন আবেদনকারীকে নিয়োগ দিতে অস্বীকার করেন তবে আপনি তার শ্রম অধিকার (শ্রম কোডের ধারা 3 এবং 64) লঙ্ঘন করবেন।

আপনি যদি এমন একজন কর্মচারী নিয়োগ করেন যিনি সামরিক নিবন্ধন নথি উপস্থাপন করেননি, তাহলে সামরিক নিবন্ধন এবং তালিকাভুক্তি অফিসকে অবহিত করুন। যদি সংস্থাটি এই বাধ্যবাধকতা পূরণ করতে ব্যর্থ হয়, তবে এর ফলে প্রশাসনিক দায় হতে পারে (প্রশাসনের উপ-অনুচ্ছেদ "a", অনুচ্ছেদ 32, 27 নভেম্বর, 2006-এর সরকারী রেজোলিউশন নং 719 দ্বারা অনুমোদিত, প্রশাসনিক কোডের 21.4 অনুচ্ছেদের 3 অংশ) .

সামরিক নিবন্ধন এবং তালিকাভুক্তি অফিস, সংগঠন এবং সামরিক রেকর্ড রক্ষণাবেক্ষণ বিজ্ঞপ্তি?

সামরিক নিবন্ধন এবং তালিকাভুক্তি অফিসে খসড়া ডজার্সকে কীভাবে রিপোর্ট করবেন

ফেব্রুয়ারী 17, 2019 থেকে, নিয়োগকর্তাদের জন্য ফেডারেল আইন নং 8-FZ তারিখ 02/06/19 দ্বারা প্রদত্ত নতুন দায়িত্ব রয়েছে, যা নিয়োগ এবং সামরিক পরিষেবা সংক্রান্ত আইন সংশোধন করেছে৷ এখন সংস্থাগুলির প্রধানদের (অন্যান্য দায়িত্বশীল ব্যক্তিদের) সামরিক নিবন্ধন এড়িয়ে চলা কর্মচারীদের সম্পর্কে সামরিক কমিশনারদের কাছে রিপোর্ট করতে হবে এবং সামরিক নিবন্ধন ও তালিকাভুক্তি অফিসে নির্দেশনা সহ "চলাচলকারীদের" প্রদান করতে হবে। এই ধরনের নির্দেশাবলী কি আকারে আঁকা উচিত? এই প্রশ্নের উত্তর 03/01/19 নং 315/4/1023 তারিখের রাশিয়ান প্রতিরক্ষা মন্ত্রণালয়ের চিঠিতে রয়েছে।

নতুন নিয়মের অধীনে, নিয়োগকর্তাদের প্রয়োজন:

  • দুই সপ্তাহের মধ্যে নাগরিকদের সনাক্তকরণ সংক্রান্ত তথ্য পাঠান যারা সামরিক বাহিনীতে নিবন্ধিত নন, তবে তাদের নিবন্ধিত হতে হবে;
  • এই নাগরিকদের সামরিক নিবন্ধন এবং সামরিক নিবন্ধনের জন্য তালিকাভুক্তি অফিসে নির্দেশনা প্রদান করুন।

সামরিক নিবন্ধনের জন্য সামরিক কমিশনে পাঠানোর ফর্মটি প্রতিরক্ষা মন্ত্রণালয়, অভ্যন্তরীণ বিষয়ক মন্ত্রণালয় এবং ফেডারেল মাইগ্রেশন সার্ভিস (.rtf 287 Kb) এর যৌথ আদেশ দ্বারা অনুমোদিত হয়েছিল। যার মধ্যে একটি ফর্মও রয়েছে নাগরিকদের সম্পর্কে তথ্য যারা নন, কিন্তু সেনাবাহিনীতে নিবন্ধিত হতে হবে, নির্দেশিত হয়.

সামরিক নিবন্ধন এবং তালিকাভুক্তি অফিসের বিজ্ঞপ্তি

কোন সামরিক নিবন্ধন প্রতিবেদন 25 আগস্ট, 2020 এর মধ্যে জমা দিতে হবে। নিয়োগকর্তা সামরিক নিবন্ধন সাপেক্ষে একজন কর্মচারী নিয়োগ এবং বরখাস্ত করার বিষয়ে দুই সপ্তাহের মধ্যে সামরিক কমিশনার এবং (বা) স্থানীয় সরকার কর্তৃপক্ষকে অবহিত করতে বাধ্য (উপঅনুচ্ছেদ "এ", প্রবিধানের অনুচ্ছেদ 32, ডিক্রি দ্বারা অনুমোদিত 27 নভেম্বর, 2006 নং 719 এর রাশিয়ান ফেডারেশনের সরকার)।

আপনি 11 জুলাই, 2017-এ রাশিয়ান প্রতিরক্ষা মন্ত্রণালয় কর্তৃক অনুমোদিত পদ্ধতিগত সুপারিশগুলিতে পরিশিষ্ট 9-এ দেওয়া ফর্ম ব্যবহার করে তথ্য জমা দিতে পারেন।

যদি আপনি এই ধরনের তথ্য প্রদান না করেন, তাহলে এটি আরোপ করা হবে (রাশিয়ান ফেডারেশনের প্রশাসনিক অপরাধের কোডের 21.4 অনুচ্ছেদের অংশ 3)।

সামরিক রেকর্ডের সংগঠন এবং রক্ষণাবেক্ষণ

নীচের উত্সগুলিতে সবকিছুই বিশদভাবে বর্ণনা করা হয়েছে।

  • উৎস ঘ
  • ... লিঙ্ক

সামরিক নিবন্ধন এবং তালিকাভুক্তি অফিস সামরিক নিবন্ধনের সংস্থার সঠিকতা পরীক্ষা করতে পারে

মিলিটারি কমিসারিয়েটগুলি সংস্থাগুলিতে সামরিক রেকর্ডগুলির রক্ষণাবেক্ষণ পরীক্ষা করে। এই ধরনের পরিদর্শন 500 টিরও বেশি কর্মচারী সহ সংস্থাগুলির জন্য বছরে একবার এবং কম কর্মচারীর নিয়োগকর্তাদের জন্য কমপক্ষে প্রতি তিন বছরে একবার করা হয়।

একটি পরিদর্শন পরিচালনা করার সময়, সামরিক কমিশনারগুলি প্রতিষ্ঠা করে:

  • সামরিক নিবন্ধন সহ নাগরিকদের সম্পূর্ণ কভারেজ;
  • সামরিক নিবন্ধনের গুণমান;
  • সামরিক নিবন্ধন সাপেক্ষে ব্যক্তিদের ব্যক্তিগত কার্ডে থাকা ডেটার সম্পূর্ণতা এবং নির্ভুলতা;
  • সামরিক নিবন্ধন বাধ্যবাধকতার নাগরিকদের দ্বারা পরিপূর্ণতা সংগঠিত করা এবং নিশ্চিত করা, সামরিক দায়িত্ব এবং সামরিক নিবন্ধনের আইনের প্রয়োজনীয়তার সংস্থার কর্মকর্তাদের দ্বারা পরিপূর্ণতা।

পরিদর্শনের ফলাফলগুলি সামরিক নিবন্ধন এবং তালিকাভুক্তি অফিস দ্বারা সংস্থাগুলির প্রধানদের সাথে যোগাযোগ করা হয় এবং সামরিক নিবন্ধন পরিদর্শনের লগগুলিতে প্রতিফলিত হয়, যা সামরিক কমিশনারিয়েট (স্থানীয় সরকার সংস্থা) এবং সংস্থাগুলিতে রাখা হয়। ম্যাগাজিনের ফর্মটি রাশিয়ান প্রতিরক্ষা মন্ত্রণালয়ের 18 জুলাই, 2014 নং 495 তারিখের আদেশ দ্বারা অনুমোদিত হয়েছিল।

যদি সংস্থাগুলির দ্বারা সামরিক রেকর্ডগুলির রক্ষণাবেক্ষণে গুরুতর ত্রুটিগুলি চিহ্নিত করা হয়, তবে সামরিক কমিসাররা রাশিয়ান ফেডারেশনের সংবিধান সত্ত্বাগুলির সামরিক কমিশনারদের এবং যে সংস্থাটি পরিদর্শন করা হচ্ছে তার অধীনস্থ (যদি থাকে) উচ্চতর কর্তৃপক্ষকে এটি রিপোর্ট করে। উপরন্তু, যদি সামরিক নিবন্ধনের ক্ষেত্রে নির্দিষ্ট লঙ্ঘন চিহ্নিত করা হয়, তবে সংস্থার দোষী কর্মচারীদের প্রশাসনিক দায়বদ্ধতার জন্য রাশিয়ান ফেডারেশনের প্রশাসনিক অপরাধের কোডের 21.1-21.4 অনুচ্ছেদের অধীনে আনা হতে পারে।

এই ধরনের নিয়মগুলি 7 ডিসেম্বর, 2012 নং 1609 তারিখে রাশিয়ান ফেডারেশনের রাষ্ট্রপতির ডিক্রি দ্বারা অনুমোদিত প্রবিধানের অনুচ্ছেদ 17-এর উপ-অনুচ্ছেদ 8 দ্বারা প্রতিষ্ঠিত হয়েছে, রাশিয়ান মন্ত্রকের আদেশ দ্বারা অনুমোদিত নির্দেশগুলির পরিশিষ্ট 2-এর অনুচ্ছেদ 3-9। প্রতিরক্ষা তারিখ 18 জুলাই, 2014 নং 495, এবং 26 ডিসেম্বর, 2008 নং 294-FZ তারিখের আইনের 26.1 অনুচ্ছেদের অনুচ্ছেদ 1।

মেনুতে

একজন উদ্যোক্তাকে কি তার কর্মীদের জন্য সামরিক রেকর্ড রাখতে হবে?

একজন উদ্যোক্তাকে সামরিক রেকর্ড রাখতে হবে না (সাবক্লজ 6, ধারা 1, 31 মে, 1996 নং আইনের 8 নম্বর 61-এফজেড, 28 মার্চ, 1998 নং 53-এফজেডের আইনের 8 অনুচ্ছেদের ধারা 7। )

একই সময়ে, তাকে, অন্যান্য নিয়োগকর্তাদের মতো, কাজের জন্য আবেদনকারী ব্যক্তিদের কাছ থেকে সামরিক নিবন্ধন নথির অনুরোধ করতে হবে (অংশ 1, অনুচ্ছেদের 11 এর অংশ 3, রাশিয়ান ফেডারেশনের শ্রম কোডের 20 অনুচ্ছেদের অংশ 4)।

যাইহোক, সামরিক নথি ছাড়া কর্মচারীদের নিয়োগের রিপোর্ট করতে ব্যর্থতার জন্য দায়বদ্ধতা শুধুমাত্র সংস্থাগুলির জন্য প্রদান করা হয় ()। অতএব, একজন উদ্যোক্তা সামরিক নিবন্ধন নথি বজায় রাখতে পারেন (উদাহরণস্বরূপ, একজন কর্মচারীর ব্যক্তিগত কার্ডে সামরিক নিবন্ধন সম্পর্কে তথ্য লিখুন), তবে সামরিক নিবন্ধন এবং তালিকাভুক্তি অফিসে কর্মীদের সম্পর্কে তথ্য সরবরাহ করার প্রয়োজন নেই। উপরন্তু, উদ্যোক্তার কোন আবেদনকারীকে প্রত্যাখ্যান করার অধিকার নেই যিনি জমা দেননি প্রয়োজনীয় কাগজপত্রসামরিক নিবন্ধন সম্পর্কে, নিয়োগে.

মেনুতে

সামরিক রেকর্ড বজায় রাখার পদ্ধতি লঙ্ঘনের জন্য জরিমানা

দ্রষ্টব্য: 27 নভেম্বর, 2006 নং 719 এর রাশিয়ান ফেডারেশন সরকারের ডিক্রি দ্বারা অনুমোদিত প্রবিধানের 54 ধারা

নির্ধারিত সময়ের মধ্যে সামরিক কমিশনার বা সামরিক নিবন্ধন পরিচালনাকারী অন্যান্য সংস্থার কাছে জমা দিতে ব্যর্থতার জন্য, প্রাথমিক সামরিক নিবন্ধন সাপেক্ষে কর্মচারীদের তালিকা, 300 থেকে 1000 রুবেল জরিমানা আরোপ করা হয়। ()।

সামরিক কমিসারিয়েট থেকে একজন কর্মচারীকে সমন জানানোর ব্যর্থতার জন্য, সেইসাথে তলব করার সময় সময়মত উপস্থিতির সম্ভাবনা নিশ্চিত করতে ব্যর্থতার জন্য, 500 থেকে 1000 রুবেল জরিমানা প্রদান করা হয়। (রাশিয়ান ফেডারেশনের প্রশাসনিক অপরাধের কোডের ধারা 21.2)।

স্থায়ীভাবে বসবাসকারী নাগরিক বা অস্থায়ী বাসস্থানের জায়গায় তিন মাসের বেশি সময় ধরে থাকা নাগরিকদের গঠনের পরিবর্তন সম্পর্কে তথ্য দেরীতে জমা দেওয়া, যাদের সেনাবাহিনীতে নিবন্ধিত হতে হবে বা প্রয়োজন, তাদের 300 পরিমাণ জরিমানা দ্বারা শাস্তিযোগ্য 1000 রুবেল থেকে। (রাশিয়ান ফেডারেশনের প্রশাসনিক অপরাধের কোডের ধারা 21.3)।

নিয়োগকৃত/বরখাস্তকৃত কর্মচারীদের সম্পর্কে তথ্য জানাতে ব্যর্থতার জন্য যারা সামরিক বাহিনীতে নিবন্ধিত বা নিবন্ধিত হওয়া প্রয়োজন, সংস্থাটিকে 300 থেকে 1000 রুবেল পর্যন্ত অর্থ প্রদান করতে হবে। (রাশিয়ান ফেডারেশনের প্রশাসনিক অপরাধের কোডের ধারা 21.4)।

সামরিক নিবন্ধন বাধ্যবাধকতা পূরণে ব্যর্থতার জন্য কর্মচারীদেরও দায়ী করা যেতে পারে। উদাহরণ স্বরূপ, কোনো নাগরিকের ব্যর্থতার জন্য যাকে সামরিক কমিশনার থেকে কোনো বৈধ কারণ ছাড়াই প্রতিষ্ঠিত সময় ও স্থানে কলে (সমন) উপস্থিত হওয়ার জন্য সামরিক বাহিনীতে নিবন্ধিত হতে হবে বা তার জন্য একটি সতর্কতা বা আরোপ করা হবে। 100 থেকে 500 রুবেল পরিমাণে প্রশাসনিক জরিমানা। (রাশিয়ান ফেডারেশনের প্রশাসনিক অপরাধের কোডের ধারা 21.5)। একই শাস্তি তাদের হুমকি দেয় যারা বৈবাহিক অবস্থা, শিক্ষা, কাজের স্থান, বা সামরিক নিবন্ধন এবং তালিকাভুক্তি অফিস বা অন্যান্য সংস্থা যা তাদের আবাসস্থলে নির্ধারিত সময়ের মধ্যে সামরিক নিবন্ধন পরিচালনা করে তাদের অবস্থানের পরিবর্তনের রিপোর্ট করেনি।

সামরিক নিবন্ধনের ক্ষেত্রে সমস্ত লঙ্ঘন যার জন্য প্রশাসনিক দায়বদ্ধতা প্রতিষ্ঠিত হয় তা চলমান বলে বিবেচিত হয় না। তাদের জবাবদিহি করার সময়কাল কমিশনের তারিখ থেকে দুই মাসের বেশি নয় (রাশিয়ান ফেডারেশনের প্রশাসনিক অপরাধের কোডের 4.5 অনুচ্ছেদের অংশ 1)।

মেনুতে

বছরের জন্য, রিপোর্টিং প্রধান ধরনের একটি সংযুক্তি হিসাবে ব্যবহৃত: এবং. একই সময়ে, এটি একটি স্বাধীন নথি যা পূরণ এবং গঠনের জন্য নিজস্ব নিয়ম রয়েছে।

আর্থিক বিবৃতির ফর্ম 6 কি

এই নথিতে প্রাপ্ত বস্তুগত সংস্থানগুলির লক্ষ্য বিতরণের পাশাপাশি এই তহবিলগুলি ব্যবহার করার পরে কোম্পানির অ্যাকাউন্টের ব্যালেন্সের উপর একটি প্রতিবেদন রয়েছে। এতে বিভিন্ন বিষয়ে তথ্যও রয়েছে।

প্রকৃতপক্ষে তাদের কার্যক্রম মুনাফা অর্জনের লক্ষ্য নয়। ক্রিয়াকলাপের লক্ষ্য অনুসারে, তাদের ক্রিয়াকলাপগুলি দাতব্য, সাংস্কৃতিক, বৈজ্ঞানিক ক্ষেত্রের লক্ষ্য।

অলাভজনক সংস্থাগুলির জন্য, ফর্ম 6-এর প্রতিবেদনটি প্রধান হিসাবে বিবেচিত হয়৷

ফর্ম 6 পূরণ করা যেতে পারে:

  • সম্পূর্ণ আকারে (2 জুলাই, 2010 তারিখের রাশিয়ান ফেডারেশনের অর্থ মন্ত্রণালয়ের পরিশিষ্ট 1 থেকে অর্ডার 66n অনুযায়ী);
  • একটি সরলীকৃত আকারে (পরিশিষ্ট 5 অনুসারে একই আদেশে), যদি কোম্পানি ব্যবহার করে।

এছাড়াও, 2 জুলাই, 2010 তারিখের অর্থ মন্ত্রকের আদেশ নং 66n-এ সমস্ত প্রাপ্তির তালিকা রয়েছে যা আয় বিবরণীতে অন্তর্ভুক্ত করা উচিত। উদ্দেশ্যে ব্যবহারতহবিল অতএব, যদি একটি এন্টারপ্রাইজের এই ধরনের খরচ না থাকে, তবে এই ফর্মটি পূরণ না করার অধিকার রয়েছে। এই ক্ষেত্রে, যেকোন উত্স থেকে যে কোনও তহবিল অবশ্যই জবাবদিহি করতে হবে, সদস্যতা ফি বা স্বেচ্ছায় অনুদানের পরিমাণ সহ, সেইসাথে প্রতিবেদনের সময়কালে অব্যবহৃত তহবিলগুলি সহ।

2 জুলাই, 2010 (কোড 0710006) অর্ডার 66n-এ রাশিয়ান ফেডারেশনের অর্থ মন্ত্রণালয় কর্তৃক অনুমোদিত ইউনিফর্ম নং 6 অনুযায়ী প্রতিবেদনটি তৈরি করা হয়েছে। যদিও, যদি ইচ্ছা হয়, একটি এন্টারপ্রাইজের নিজস্ব ফর্ম আঁকার অধিকার রয়েছে, তার ক্রিয়াকলাপের বৈশিষ্ট্যগুলির জন্য আরও উপযুক্ত, তবে আইনের প্রয়োজনীয়তা অনুসারে।

ফর্মের সমস্ত আইটেম পূরণ করতে হবে। প্রতিবেদনটি পূরণ করা বেশ সহজ এর প্রতিটি বিভাগের নাম নিজেই কথা বলে। প্রথমত, আপনাকে নথির পরিচায়ক অংশটি পূরণ করতে হবে; পরবর্তী, তথ্য বিভাগে প্রবেশ করা হয়.

গঠন

ফর্ম 6 রিপোর্ট নিম্নলিখিত আইটেম নিয়ে গঠিত:

  • "ওপেনিং ব্যালেন্স"। লক্ষ্যযুক্ত রাজস্ব আকারে সম্পূর্ণরূপে বিবেচনায় নেওয়া হয় টাকার অঙ্কঅথবা রিপোর্টিং সময়ের শুরুতে এবং পূর্ববর্তী একের শেষে সংঘটিত প্রধান কার্যক্রমের ফলাফল থেকে।
  • "তহবিল এসেছে।" এই আইটেমটির জন্য আপনাকে এই বিষয়ে তথ্য লিখতে হবে:
    • মূল থেকে প্রাপ্ত তহবিল বাণিজ্যিক কার্যক্রমউদ্যোগ;
    • থেকে আয়;
    • সরকারি ভর্তুকি আকারে প্রাপ্তি;
    • সমস্ত সদস্যপদ, ভর্তি বা অন্যান্য ফি।
  • "তহবিল ব্যবহার করা হয়েছে।" এই বিভাগটি নির্দিষ্ট উদ্দেশ্যে সমস্ত খরচ প্রতিফলিত করে:
    • লক্ষ্যযুক্ত ব্যয়, উদাহরণস্বরূপ, দাতব্য অনুষ্ঠান, মিটিং, সেমিনারগুলির জন্য;
    • প্রশাসনিক যন্ত্রপাতি, ভবন এবং স্থায়ী সম্পদের রক্ষণাবেক্ষণ ও মেরামতের জন্য;
    • ব্যবসায়িক ভ্রমণের জন্য অর্থ প্রদান;
    • উপর, সরঞ্জাম এবং অন্যান্য উপায়ে;
    • অন্যান্য খরচ.
  • "বছরের শেষে ভারসাম্য।" আগের প্রাপ্তিগুলি থেকে পিরিয়ডের শুরুতে ব্যালেন্স প্রতিফলিত হয়, অর্থাৎ, সময়ের শুরুতে সমস্ত তহবিল ব্যয় করা হয়নি। যদি ভারসাম্য নেতিবাচক হয়, অর্থাৎ, ব্যয়গুলি এন্টারপ্রাইজের কাছে উপলব্ধ তহবিলের চেয়ে বেশি হয়, তবে এর পরিমাণ বন্ধনীতে স্থাপন করা হয় এবং এই জাতীয় পরিস্থিতির কারণগুলির একটি বিশদ বিবৃতি সহ, যা অবশ্যই নথির সাথে সংযুক্ত থাকতে হবে।

ফর্ম পূরণ করার পরে প্রত্যয়িত এবং স্ট্যাম্প করা হয়। নথি তৈরির তারিখ অবশ্যই উল্লেখ করতে হবে। এটি তখন রিপোর্টিং ডকুমেন্টেশনের মূল প্যাকেজের সাথে সংযুক্ত করা হয়। এই ফর্ম পাঠাতে হবে কর অফিসবার্ষিক প্রতিবেদনের সাথে, এটি পরিসংখ্যান কর্তৃপক্ষের কাছে যাদের কাছ থেকে এন্টারপ্রাইজ টার্গেটেড তহবিল পেয়েছে তারা সহ সমস্ত আগ্রহী পক্ষগুলিও এটি গ্রহণ করতে পারে।

এই ফর্মটি নিয়ন্ত্রক দিক উন্নত করার জন্য চালু করা হয়েছিল অ্যাকাউন্টিংএবং সংস্থার রিপোর্টিং। এই চিন্তা করে না